如果公司不签合同也不交养老保险怎么办
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单位不给交养老保险可以去当地劳动监察大队投诉。 我国《社会保险法》赋予社会保险费征收机构必要的强征手段,包括查询用人单位存款账户,从用人单位存款账户直接划拨社会保险费,申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产等。 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,自欠缴之日起,按日加收万分之五滞纳金,预期仍不缴纳的,将被处欠缴数额一倍以上三倍以下罚款。
公司有不签劳动合同也不交社保情形的: 1、劳动者可以提供有效证据,向劳动部门申请劳动仲裁; 2、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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与公司签了合同公司不交保险怎么办
不合法,单位和员工之间需要成立劳动关系,只有在单位与员工之间存在劳动关系的情况下单位才需要给员工缴纳社会保险;从另一个角度说,只要单位与员工存在劳动关系就需要为员工缴纳社会保险,如果与单位之间是劳务关系、非全日制用工、毕业实习,那么单位可以
2020.11.07 585 -
公司不买保险, 不签合同怎么办
单位不给办理社保,可以前往企业所在地的劳动仲裁机构,申请劳动仲裁,也可以向当地的劳动保障监察部门投诉,或者向社会保险经办机构或者社会保险费征收机构投诉。需要注意地是,职工在入职时一定要跟单位签订合同,一旦发生了纠纷,那个合同就可以作为职工与
2020.12.03 498 -
没签合同公司不给交保险怎么办
即使没签劳动合同但用人单位与劳动者存在事实劳动关系的,应当与劳动者共同按规定缴纳社会保险费。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴费的
2020.04.03 185
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公司不签合同不交养老保险
按照《劳动合同法》规定,企业用人必须签订劳动合同,为职工缴纳各种社会保险费包括养老保险费。如果企业不签订合同不缴纳养老保险费,职工可以到当地劳动保障部门所属的劳动监察机构投诉举报,请他们帮助督促企业为
2022-03-24 15,340 -
公司不交保险不签劳动合同也不交社保该怎么办
1、对于单位不签劳动合同,不缴纳社会保险,国家都有明确处罚规定。根据劳动合同法规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 2、你可以公司
2022-05-08 15,340 -
公司不签劳动合同也不交社保怎么办?公司不签劳动合同也不交社保吗
关于社保,在我国是属于政府强制性保险,用人单位有义务为劳动者缴纳社保。 公司不签劳动合同也不交社保: 公司不签劳动合同也不交社保怎么办? 1、提供有效证据,向劳动部门申请劳动仲裁。 劳动和社会保障部《
2022-04-07 15,340 -
公司没签劳动合同也不交保险怎么办?
公司不签劳动合同不交保险,你可以申请劳动仲裁要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资差额,以及要求公司为你补缴社保。如果对劳动仲裁不服的,可以向法院起诉。 首先要确认你与该公司之间存在劳动关系。例如工
2022-04-02 15,340
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00:59
公司不买保险不签合同怎么赔偿一般情况下,公司不签合同不交保险的,要从用工之日起1个月内签劳动合同,并补缴保险。单位从用工之日起超过1个月不满1年没有和劳动者签订书面劳动合同的,要向劳动者每月支付2倍工资。按劳动者在单位的工作年限进行经济补偿,每满1年支付1个月工资。6
2,533 2022.05.11 -
01:18
公司不签合同不交社保怎么赔偿用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以单方面解除劳动合同,并可以要求用人单位支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,
3,563 2022.04.17 -
00:57
公司不续签合同怎么办公司不续签合同的,除公司维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,公司需要向员工支付经济补偿金。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定可知,如果是公司不愿意续签的,需要对员工进行经济补偿。如果是员工不愿意续签的
4,030 2022.04.15