签订实习协议需要注意什么问题?
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关于实习,劳动部《关于贯彻执行劳动法若干问题的意见》第12条规定:在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。 学生在实习期间发生伤害事故,不属于工伤,不能享受工伤保险待遇,但可以以雇佣关系向用人单位主张权利,或由学校基于与单位之间的实习合同的相关约定主张权利。 实习期只适用于在校学生。一些用人单位为了逃避保险或最低工资的限制,故意与符合劳动者资格的非在校学生签订实习协议,这是违法的也是无效的。实际上即便签订实习协议,用人单位和非在校学生也存在事实劳动关系。 作为用人单位,应该与实习生签订实习协议,或与实习生、实习生所在的学校签订三方协议,明确实习生的实习时间、工作时间、实习费、实习内容等细节。同时用人单位可以为实习生购买商业保险,避免实习过程中发生因工受伤后产生经济赔偿纠纷。
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实习协议签订的注意事项有:1.实习期间签订的实习合同一般认为是劳务合同,而非劳动合同;2.与用人单位之间是平等民事主体间的关系,而非具有不平等性的劳动关系;3.如果违约的话要承担的是民事责任,而非劳动法上的责任;4.实习津贴可以双方协商,不需遵守当地最低工资标准。
合同的内容由当事人约定,一般包括下列条款: (一)当事人的姓名或者名称和住所; (二)标的; (三)数量; (四)质量; (五)价款或者报酬; (六)履行期限、地点和方式; (七)违约责任; (八)解决争议的方法。
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签订实习协议需要注意的问题有哪些
签订实习协议需要注意以下问题: 1、劳动合同的内容应当完善具体,具备法律规定的条款; 2、订立劳动合同应当采用书面形式; 3、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期,不得超过六个月。
2020.05.15 148 -
签订实习协议需要注意什么
实习协议重要。签订实习协议应该注意的问题: 1、实习期内工作时间的约定; 2、实习期间实习报酬的约定; 3、实习过程中实习生发生伤亡的处理; 4、因为不受劳动法调整,实习津贴可以双方协商,不需遵守当地最低工资标准;等等。
2021.01.01 460 -
实习生签订三方协议需要注意什么
实习生签订三方协议的注意事项有: 1、实习单位的名称、地址及法定代理人的相关情况是否真实; 2、实习合同约定的工资、工时、工作地点等与实际是否一致; 3、实习协议不得约定扣发工资、无偿加班等不合理条款。
2020.05.20 310
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签订实习协议需要注意什么问题
我认为包括以下几点: 1、实习期内工作时间的约定,可约定每日不超八小时,如超出的,应约定加班时间和报酬。 2、实习期间实习报酬,最好明确约定给付时间及相应的违约责任。 3、实习过程中实习生发生伤亡的处
2022-08-23 15,340 -
签订实习协议需要注意哪些问题
我认为包括以下几点: 1、实习期内工作时间的约定,可约定每日不超八小时,如超出的,应约定加班时间和报酬。 2、实习期间实习报酬,最好明确约定给付时间及相应的违约责任。 3、实习过程中实习生发生伤亡的处
2022-08-24 15,340 -
签订实习协议要注意什么
1、实习期内工作时间的约定。可约定每日不超过8小时,如确因特殊情况超过8小时的,应约定相应的加班时间和报酬。 2、实习期间实习报酬的约定。虽然实习期内实习生的报酬不受最低工资标准的约束,但实习生与单位
2022-11-29 15,340 -
签订实习合同要注意什么问题?
实习协议是实习生与实习单位解决纠纷的重要依据。实习生为了更好的保护自己的合法权益,与实习单位签订书面的实习协议是非常重要的。签订实习合同时,有以下几点需要注意: 1、实习期内工作时间的约定。可约定每日
2022-03-13 15,340
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01:13
签订三方协议需要注意哪些事项
签订三方协议时需要注意以下这些事项:1.关于签约保证金和抵押物的问题:《劳动合同法》第九条规定用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。因此用人单位在与毕业生签订就业协议
5,009 2022.04.17 -
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买房需要注意些什么问题
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704 2023.01.04 -
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827 2022.04.17