过渡期奖金通知书的效力
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房屋拆迁过渡期限的效力： 1、在过渡期限内，对于被拆迁人或者房屋承租人自行安排住处的，拆迁人应当支付临时安置补助费;对于自行安排住处有困难的，拆迁人应当提供周转房进行安置。 2、过渡期限届满，拆迁人应当按照补偿安置协议规定的条款提供安置房屋，否则就要承担违约责任;同时，周转房的使用人必须迁往安置用房，及时腾退周转房，不得在取得安置用房后拒不迁房，否则要承担违约责任。 3、拆迁人延长过渡期限的法律责任。拆迁人不得擅自了延长过渡期限，否则就要承担相应的法律责任。这里不得擅自延长过渡期限，是指除遇到自然灾害等不可抗力的原因外，拆迁人不得延长拆迁的过渡期限。
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限期拆除通知书的法律效力要看其通知书中是否存在侵犯权利的行为措施。 比如讲，你必须在什么时间内拆除，如若不拆将产生什么法律后果，也就是讲要侵犯你的实体权利了。 这样才可能构成一个具体行政行为，才能提起复议、诉讼。如若当中仅仅是行政机关的事实陈述，没有处罚行为。那
2020.12.07 262 -
返岗通知书的法律效力没有合法理由不能辞退员工，属于违法解除劳动合同的，可以收集证据去当地向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求给予经济补偿。返岗通知书类似要约，只要劳动者一方不同意就不生效。不是一方能决定的，如果在劳动合同期限内，劳动者就违约了。
2020.11.28 1,015 -
中标通知书的法律效力通常情况下，确定中标人之后，招标人应该立即向中标人发出书面形式的中标通知，同时将中标的结果通知所有没有中标的人。从法律的角度上讲，中标通知书对投标人和中标人都具有一定的法律效力。如果中标通知书在发出后，中标人想要改变中标结果，或者中标人放弃
2022.04.12 2,054
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劳动合同效力属于过渡期奖金吗
1、过渡期奖金通知书应该认定为双方续签劳动合同，如果不是则单位涉嫌未与劳动者续签劳动合同，需要支付劳动者双倍工资；2、第二次签订的协议内容中有限制对方权利的条款，该条款应该认定为无效条款。3、劳动者认
2022-04-14 15,340 -
过渡期奖金是劳动合同吗？
1、过渡期奖金通知书应该认定为双方续签劳动合同，如果不是则单位涉嫌未与劳动者续签劳动合同，需要支付劳动者双倍工资；2、第二次签订的协议内容中有限制对方权利的条款，该条款应该认定为无效条款。3、劳动者认
2022-04-13 15,340 -
过渡期奖金是劳动合同吗
1、过渡期奖金通知书应该认定为双方续签劳动合同，如果不是则单位涉嫌未与劳动者续签劳动合同，需要支付劳动者双倍工资；2、第二次签订的协议内容中有限制对方权利的条款，该条款应该认定为无效条款。3、劳动者认
2022-03-21 15,340 -
“过渡期奖金”是不是劳动合同
1、过渡期奖金通知书应该认定为双方续签劳动合同，如果不是则单位涉嫌未与劳动者续签劳动合同，需要支付劳动者双倍工资；2、第二次签订的协议内容中有限制对方权利的条款，该条款应该认定为无效条款。3、劳动者认
2022-04-07 15,340
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收到限期拆除通知书怎么办收到限期拆除通知书后，需要做到以下几点： 1、核查作出机关是否具有执法主体的资格 2、查看处罚决定书作出的内容是否合法 通常《责令限期拆除通知》作为行政处罚，应该依据《行政处罚法》的规定予以作出。因此，如果是行政机关所出具的《责令限期拆除通
745 2022.04.15 -
01:16
交通事故调解书有哪些效力经公安机关交通管理部门调解，双方当事人达成的交通事故调解书，其最重要的效力是：1、确认双方的民事法律关系，对双方当事人均具有法律约束力；2、在一方拒不履行交通事故调解书时，调解书具有法定的证据效力。 换言之，交通事故调解书是在交通管理部门调
630 2022.04.17 -
00:51
刑事拘留通知书什么时候通知家属刑事拘留一般会在二十四小时内通知家属。无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形除外，存在这些有碍情形的，有碍侦查的情形消失以后，应当立即通知被拘留人的家属。根据规定，公安机关会以《刑事拘留通知书》的形式，告知被刑
869 2022.07.02
