最高人民法院认定工伤的条件有哪些
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1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 4、患职业病的； 5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； 6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； 7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 视同工伤： 1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； 2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的； 3、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
最新工伤认定条件有这些： 1、受伤的原因是因为工作的原因造成，或者与工作有关； 2、劳动者与用人单位存在劳动关系； 3、未超过规定的工伤认定的时间。
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工伤认定的法定条件有哪些工伤认定的法定条件如下： 1、因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备或收尾工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所因履行工作职责而遭受暴力等意外伤害的； 4、职业病； 5、在上下
2022.05.11 389 -
民工工伤认定条件都有哪些？如果符合下列条件的，应当认定农民工为工伤：在单位患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；在单位工作时，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；其他。
2020.03.14 114 -
工伤认定的法定条件有哪些？工伤认定的法定条件如下： 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； 2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； 3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； 4、患职
2022.05.11 314
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最高人民法院缓刑的适用条件有哪些
适用缓刑的先决条件应当是宣告刑在三年以下有期徒刑、拘役的犯罪分子，包括法定刑在三年以上但因具有法定减轻处罚情节而判处三年以下有期徒刑的，同时具备犯罪情节较轻、确有悔罪表现的条件。笔者认为以下五种司法实
2022-07-01 15,340 -
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2022-07-05 15,340 -
最高人民法院关于房屋抵押的条件有哪些
《最高人民法院关于人民法院执行设定抵押的房屋的规定》第一条对于被执行人所有的已经依法设定抵押的房屋，人民法院可以查封，并可以根据抵押权人的申请，依法拍卖、变卖或者抵债。第二条人民法院对已经依法设定抵押
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2,974 2022.04.15 -
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1,145 2021.04.25 -
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