对账单员工签字要承担责任吗
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
员工不签合同，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿。自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的；用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿，但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。
员工不签合同，自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿。
-
对账单员工签字的效力企业对账单中对方财务人员签字并加盖合同专用单，这种对账单具有法律效力。对方公司在收货确认单上加盖公章及收货人员的签字，系对方公司的认可已经收到货物的民事法律行为，该凭证可以作为追讨货款的直接有效证据。
2021.04.03 327 -
-
安全员不签字承担责任吗安全员不签字，一般不会负责。如果安全员签字后，发生安全事故的，查明安全员由滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊行为的，将依法给予处分；构成犯罪的，将依法追究刑事责任。
2021.08.10 96
-
对账单员工签字的效力
企业对账单中对方财务人员签字并加盖合同专用单，这种对账单具有法律效力。对方公司在收货确认单上加盖公章及收货人员的签字，是对方公司的认可已经收到货物的民事法律行为，该凭证可以作为追讨货款的直接有效证据。
2022-10-11 15,340 -
债务对账单员工签字有效吗
企业对账单中对方财务人员签字并加盖合同专用单，这种对账单具有法律效力。对方公司在收货确认单上加盖公章及收货人员的签字，系对方公司的认可已经收到货物的民事法律行为，该凭证可以作为追讨货款的直接有效证据。
2021-08-10 15,340 -
员工不签合同,单位需要承担责任吗
员工不签合同，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿。 自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的； 用人单位应当书面通知劳动者终止劳动
2022-06-22 15,340 -
员工不签合同,单位承担责任吗
员工不签合同，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，无需向劳动者支付经济补偿。自用工之日起一个月内，经用人单位书面通知后，劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的；用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系
2022-05-17 15,340
-
01:06
做假账要承担什么法律责任做假账要承担的法律责任是行政责任与刑事责任。假账即虚假财务会计记录。假帐没有真实反映企业的各项交易或事项，没有如实地反映企业的各项生产经营活动，及没有按照会计准则处理业务的帐。从特征上体现了当事人的主观故意行为。当事人及可能是法人，也可能是
9,425 2022.04.17 -
00:56
老公贷款老婆签字承担的是什么责任老公贷款老婆签字承担的是连带责任。连带责任指数个债务人就同一债务，各负全部给付的一种责任形式。债权人可对债务人中的一人，数人或全体，同时或先后请求全部或部分给付的一种债务形式。根据相关法律规定，夫妻双方共同签名或者夫妻一方事后追认等，共同意
4,302 2022.05.11 -
01:16
工人违章要承担工伤部分责任工人违章要承担工伤部分责任。具体如下：首先要看企业是否为员工参保，如果没有参保的话，所有工伤待遇支付将全由企业承担。如果参保的话：停工留薪期间的工资待遇、伤残津贴以及员工与公司之间解除劳动关系之后的一次性伤残就业补助金等将由企业承担。相关法
2,665 2022.05.11
