工伤职工在上班途中车祸怎样赔偿
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上班途中出车祸的被认定为工伤的，如果职工本人在该车祸事故中不负主要责任的，则可以认定为工伤，该赔偿参照工伤赔偿标准。有保险的由保险赔偿，没有保险的由用人单位赔偿。职工在上班途中发生城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，也可以认定为工伤。
上班车祸工伤要先到当地劳动部门申请工伤认定，待工伤等级鉴定完毕后，按照工伤等级确定赔偿范围。受害人遭受人身损害，应当赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费等。例如职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资80%，四级伤残为本人工资的75%。
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在上班途中发生车祸工伤怎么赔偿（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费； （四）安装配置伤残辅助器具所需费用； （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职
2020.10.01 504 -
职工上班途中出车祸怎么赔偿1、如果单位为你缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿； 2、该工伤赔偿，单位拒绝支付的，你应先申请劳动仲裁，要求单位支付赔偿，不服劳动仲裁时，才可以向法院起诉要求工伤赔
2020.09.05 188
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车祸在上班途中，工伤赔偿怎么做
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2022-07-11 15,340 -
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2022-04-23 15,340 -
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职工上班途中遇车祸认定为工伤，如果有工伤保险的，由用人单位和工伤保险按规定承担赔偿，如果没有工伤保险的，由用人单位承担全部的赔偿，相关的赔偿项目如下：《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照
2022-10-09 15,340 -
上班途中出车祸，受伤职工怎么赔偿
其一,交通事故发生后,应当报警处理,先由交警部门出具交通事故责任认定书,划分各方的责任,之后再由各方在责任范围内按比例承担责任,交通事故赔偿项目有医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补
2022-05-08 15,340
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下班途中车祸算工伤吗怎么赔偿下班途中车祸是否算工伤，要根据责任确定。若非受伤者主要责任，则属于工伤。具体赔偿如下： 1、治疗工伤的医疗费用和康复费用； 2、住院伙食补助费； 3、到统筹地区以外就医的交通食宿费； 4、安装配置伤残辅助器具所需费用； 5、生活不能自理的，
3,090 2022.05.11 -
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上班途中工伤怎么赔偿根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故，或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。在已经认定为工伤的基础上，工伤职工可以向县级以上的劳动鉴定委员会，申请鉴定伤残等级，包括劳动能力
1,644 2022.04.17 -
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上下班途中出车祸算工伤吗上下班途中出车祸造成的伤害，一般情况下都能够被认定为工伤，但是存在另外的规定。这里所说的另外规定主要是指：如果劳动者被认定为需要对交通事故负上主要的责任，这时候劳动者所遭受的伤害，就不能够被认定为工伤保险条例所规定的工伤。具体来说，这主要依
1,519 2022.04.17
