离婚赔偿金的计算数额是怎么规定的？
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法律上并没有对离婚赔偿金作出具体的数目规定，在具体的判决中，法院一般会考虑过错方的过错行为给无过错方造成的损害程度，由此来确定离婚赔偿金的数额多少。也就是说，如果过错方的行为给无过错方带来的危害越大，那么无过错方所能够要求的赔偿金数目也就更多。这里所指的损害程度包含了物质损害和精神损害两个方面。 (一)物质损害赔偿因过错方的过错行为导致无过错方所持财产的减少，无过错方可能失去的利益，如双方共同经营或者是可期待的利益以及人身伤害所支出的医疗费，因误工减少的收入，残疾者生活补助等费用。人民法院审理离婚案件，应当进行调解;如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。 (二)精神损害赔偿可以要求精神损害赔偿的因素中，法院将会评估受害人所遭受的精神伤害和精神痛苦的程度，如愤怒、恐惧、焦虑、沮丧等;或因精神或感情受到损害而导致的身体患病情况。其次，法院也会考虑过错方实施过错的种类、动机、情节。
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离职赔偿金的计算方法如下：计算离职补偿金的方法根据员工在公司的工作年限，每满一年支付一个月工资的离职补偿金；工作年限在六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，支付半个月工资的离职补偿金；根据不同离职情形，可以主张不同的赔偿金，如未签订合同的双倍工资，以及补缴社保。
工亡赔偿金一般指工伤死亡赔偿金。工伤死亡赔偿金是指职工因工死亡，其近亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
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工伤死亡赔偿金的数额怎么计算工伤死亡的赔偿金是按下列标准来计算的：丧葬补助金是统筹地区上年度职工月平均工资的六倍；给配偶的供养亲属抚恤金是职工月工资的40%，其他亲属是每人30%；而一次性工亡补偿金则是上一年度全国城居人均可支配收入的二十倍。
2020.03.04 128 -
误工费的赔偿数额怎么计算应该这样确定误工费的赔偿数额：误工费是根据受害人的误工时间和收入状况来确定的。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。如果受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算。
2020.09.13 98 -
工亡赔偿的金额是怎么计算的工亡赔偿的金额的计算是： 1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 2.供养亲属抚恤金配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%; 3.一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居
2020.08.30 139
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系数怎么计算赔偿的金额的
在不同地区工伤赔偿的计算方式都有部分差异，以十级伤残为例说明：工伤十级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为7个月的本人工资。工资按平均工资计算。在与企业解除劳动关系时，还可以领取一次性就业补助金由
2022-10-18 15,340 -
拖欠工资赔偿金的数额是怎么计算的?
《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 第四十八条用人
2023-05-23 15,340 -
数额赔偿金额计算表
工伤职工鉴定为九级伤残的，根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定，可以享受的工伤保险待遇是： 1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险
2022-10-09 15,340 -
拖欠工资赔偿金数额是怎么计算的
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2023-07-16 15,340
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01:01
劳动合同赔偿金是怎么计算的赔偿金的计算年限自用工之日起计算。用人单位违反我国《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的，应当依照经济补偿的标准的二倍向劳动者支付赔偿金，已经支付了赔偿金的，不用再支付经济补偿。出现法定的一些情形，如用人单位没有按照合同的约定或者国家规定
1,846 2022.04.15 -
01:11
合同一方违约赔偿金额是怎么算的合同一方违约赔偿金额怎么算，主要有两种方式：一是看合同当事人在合同中约定的违约赔偿金标准。不违反法律规定的，按合同约定的方法计算；二是如果合同当事人没有约定，按照法律相关规定执行。例如，对于合同当事人没有约定逾期付款违约金标准的，可以要求违
1,419 2022.04.17 -
00:57
专利侵权的赔偿金额怎么确定专利侵权行为需要承担一定的损害赔偿责任，具体赔偿金额确定方法如下： 1、按照权利人受到的的实际损失计算； 2、实际损失难以确定，按照侵权行为人因为实施侵权行为所得的利润计算； 3、前二者均难以确定的，参照该专利许可使用费的倍数合理确定； 4
590 2023.01.04
