单位缴纳社保流程的具体步骤是什么?
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单位社保缴纳流程如下:1、要开立社保账户,单位需要自成立之日起30日内到社保局开立社保账户;2、社保账户是一个独立的账户,增减员工的操作必须在账户中进行;3、需要确认社保缴费基数,以保证社保的正常缴费;4、确定社保缴费方式,单位与银行、社保费用每月固定时间直接从单位银行账户中扣除。
1、先开立企业社保账户,企业的所在辖区的劳动保障部门要准备的资料: (1)《社会保险登记表》《在职职工异动名册表》《在职职工基本信息登记表》; (2)工商营业执照(或批准成立文件)复印件; (3)地税登记证复印件; (4)组织机构代码证复印件; (5)参保单位近期工资名册表一份; (6)参保人员身份证复印件(外来务工另需户口复印件) (7)首次参加医疗保险人员提供一寸红底相片(有二代身份证读取器的社保不需要照片要身份证原件)。 2、然后把已经在之前参加社保的员工的社保关系转入本企业社保账户。 3、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单(明细单上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等)。 4、办理同城委托扣缴社保手续(这是到企业开户银行办理)。 5、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表由于各地的开立企业社保账户所需资料不一样及办理增加员工社保手续也不一样,政策也经常调整,所以具体所需资料应按所在辖区社保规定办理。
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