职工非工伤致残劳动能力如何认定
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工伤职工如何申报劳动能力伤残等级鉴定工伤鉴定应当向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。 工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为
2020.06.15 151 -
劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级根据我国相关法律规定，对于劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级，是需要根据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》这一法律文件来确定的，详情请参考《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
2020.06.25 1,552 -
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2020.10.10 298
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2022-01-26 15,340 -
交通事故伤残评定后，如何确定劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残？
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2022-02-13 15,340 -
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2022-01-01 15,340 -
非工伤劳动能力如何鉴定
因病或非因工负伤可以进行劳动能力鉴定，完全丧失劳动能力的，符合病退条件的可办理病退，不符合可办理退职。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的通知(国发〔1978〕104号)的规定办理病退的条件（
2022-08-01 15,340
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员工自动离职 劳动法如何规定没有自动离职的规定。依据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，需要辞职的劳动者，如果是正式同员工的话，只要提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。如果是在试用期内的话，只需要提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同。或者与用人单位协
3,735 2022.05.11 -
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工伤认定没有伤残鉴定吗工伤认定有没有伤残鉴定，需视情况而定： 1、工伤鉴定是在申请工伤鉴定的职工被认定为工伤的基础上，在其医疗终结或医疗期满之后，由设区的市以上劳动能力鉴定委员会对其工伤有关事宜进行鉴定的行为，如果认定为工伤后，经过医疗治疗后，实际没有影响肢体功
2,329 2022.09.05 -
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被认定工伤后如何赔偿职工完成工伤认定后，可以申请工伤鉴定，完成工伤鉴定后再确定赔偿数额。职工可以与用人单位进行协商，就工伤赔偿费用达成一致协议，如果无法达成的，用人单位应当按照法律规定的标准来赔偿工伤职工。用人单位不及时赔偿或者拒绝赔偿的，工伤职工可以申请劳动
1,057 2022.04.17
