人员给企业造成损失公司应承担什么责任？
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因工作失误给公司造成损失员工不承担法律责任。但应给与公司相应赔偿。因工作过失给公司造成经济损失，可根据情况承担相应的责任，在公司有管理制度支持赔偿时应承担相应的赔偿责任。
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股东给公司造成损失的应当承担什么责任股东给公司造成损失的应当承担连带责任。根据《中华人民共和国公司法》的规定，公司股东应当遵守法律、行政法规和公司章程，依法行使股东权利，不得滥用股东权利，损害公司或者别的股东的利益；不得滥用公司法人的独立地位和股东有限责任，损害公司债权人的利
2022.04.15 1,829 -
给用人单位造成损失应当承担什么责任？给其他用人单位造成损失的应当承担的赔偿责任是连带赔偿责任，这是在用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者的情形下。若是对方不赔偿的，受害人可以向人民法院提起诉讼。
2020.03.04 121 -
员工失误造成损失应承担多少责任工作失误造成公司损失员工赔偿多少要看具体情况，没有统一的标准。如果是故意造成的，则全额赔偿；若过大过失造成的，则部分赔偿，赔偿比例由法官根据实际情况确定，没有统一标准；若一般过失造成的，则无需赔偿。一般先由员工本人和公司协商，协商不成的再起
2020.05.23 1,573
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职员给公司造成损失后公司应承担什么责任？
⒈根据《公司法》的规定，董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。 ⒉董事、高级管理人员给公司造成损失的，有限责任公司的股东可以书
2022-10-14 15,340 -
员工故意煽动他人离职给公司造成损失应承担什么责任？
可以搜集相应证据，再申请劳动仲裁要求赔偿损失。
2022-09-19 15,340 -
高级职员对公司造成损失承担什么责任
1、根据《公司法》的规定，董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。 2、董事、高级管理人员给公司造成损失的，有限责任公司的股东可
2022-11-21 15,340 -
给用人单位造成损失应当承担什么责任
用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带赔偿责任。连带责任是指各个责任人对外都不分份额，不分先后次序地根据权利人的请求承担责任。在权利人提出请
2023-01-06 15,340
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非法人企业承担什么责任非法人企业，是一个不具备法人资格的经济组织，比如，个人独资企业、合伙企业、个体户、分公司等等。 非法人企业有自己的财产，但是，没办法独立承担民事责任，也就是说，非法人企业对外负债的时候，企业采用自己的财产，对所欠的债务承担有限责任，如果其财
3,588 2022.04.15 -
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个人独资企业承担什么责任个人独资企业对外承担无限连带责任。但是我国并没有个人独资有限公司这种公司类型。只有个人独资公司，或者一人有限责任公司。而这两种公司对外承担的责任又有所不同。一人有限责任公司，对外以其注册时认购的资本为限度，对外承担有限责任。一人有限责任公司
5,694 2022.05.11 -
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企业监事承担什么责任根据我国公司法有关规定，企业监事主要承担监督的责任，监督对象主要是企业的财务状况、董事高管执行职务的行为、董事会决议的事项等等。如果企业监事发现财务状况有异常的，可以进行调查，或者在必要时聘请会计师事务所协助调查工作，该聘请的费用由企业承担
4,204 2022.04.17
