打伤人坐牢还能提出经济赔偿吗？打伤人是否可以提出经济赔偿的问题
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
对内容有疑问，可立即反馈反馈
-
-
工伤有经济赔偿吗工伤赔偿金和经济补偿金可以两者兼得。 工伤赔偿金是职工遭受职业伤害，由工伤保险基金和用人单位按照法律法规规定，对劳动者身体伤害和劳动能力伤害的补偿;解除合同经济补偿金是指劳动者在无过失的情况下，用人单位解除或终止与劳动者的劳动合同时，依照法
2020.11.12 178 -
-
如果一方当事人提出对方可否提出经济赔偿
提出经济补偿只有对方有下列任何行为的时候才可以提出（一）重婚的；（二）有配偶者与他人同居的；（三）实施家庭暴力的；（四）虐待、遗弃家庭成员的。
2022-10-06 15,340 -
工伤经济赔偿问题
得到一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金后是否能够再取得解除或终止劳动合同的经济补偿金，是工伤职工离职时经常与用人单位产生争议的问题。两者是否可以兼得，应从两种补偿的性质来看。 一次性工伤医疗补助金和
2022-08-20 15,340 -
打人没够成轻伤害是否还得经济赔偿
建议及时报警，公安机关会安排伤情鉴定，若构成轻伤或轻伤以上，侵权者就涉嫌故意伤害罪，会被依法应被追究刑事责任和民事赔偿责任。如果伤情鉴定为轻微伤，只能要求民事赔偿，受害者可直接向法院起诉。若构成轻伤或
2022-10-25 15,340 -
对方提出可以提出经济补偿
夫妻共同财产和家庭共同财产，坚持男女平等，保护妇女、儿童的合法权益，照顾无过错方，尊重当事人意愿，有利生产、方便生活的原则，合情合理地予以解决。根据上述原则，结合审判实践，提出如下具体意见： 1、夫妻
2022-10-24 15,340
-
01:08
打人验不出伤怎样赔偿打人验不出伤赔偿的方式如下： 1、打人验不出伤或者是未达到轻伤标准的，案件不涉及刑事责任，其中民事赔偿的问题，应当赔偿受害人的医疗费、误工费等损失，按实际发生数额计算，双方可在派出所调解下进行协商； 2、如果协商不成的，被打方可以向被打地法
2,773 2023.04.20 -
01:24
经济赔偿金和经济补偿金区别有哪些两者的支付条件不同。用人单位向劳动者支付经济补偿的，一般包括劳动者依法解除劳动合同、用人单位依法执行裁员、双方共同协商解除劳动合同以及合同到期是否重新签订的情况。而赔偿金是用人单位一方想解除劳动合同，劳动者可以选择继续履行合约，也可以不履行
4,081 2022.04.17 -
00:59
打人致轻伤坐牢几年单纯的打人致人轻伤，构成故意伤害罪。依据《刑法》的规定，可能会被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。依据《最高人民法院关于常见犯罪的量刑指导意见》，故意伤害致人轻伤的，伤残程度可在确定量刑起点时考虑，或者作为调节基准刑的量刑情节。最多只造成
2,222 2022.04.15
