上班的时候工资走了该找什么部门讨要
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工作对象不同，讨要工资的对象也不一样，具体如下：第一，如果是给用人单位工作，讨要工资有两种途径：当地劳动局劳动监察投诉或者劳动仲裁委申请仲裁：１、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大。２、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。第二、如果是给个人工作，不算劳动关系，可以直接去法院起诉该个人老板，要求支付劳动报酬。
劳动者可以到当地劳动局劳动监察申请讨要工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
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讨要工资找什么部门具体如下： 1、是为雇主工作，有两种方式可以要求支付工资： （1）工人可以向当地劳动监察大队投诉。优点：方法简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； （2）可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。未签订劳动合同的，可以要求支付未签订
2022.04.15 602 -
找什么部门讨要农民工工资第一，农民工讨要工资的，可以和用人单位进行协商；第二，协商不成的，可以向单位所在的劳动监察委举报投诉，劳动监察委审核后会让用人单位限期支付工资；第三，农民工可以向仲裁机构申请劳动争议仲裁；第四，对仲裁结果不满意的，还能够向法院提起诉讼；第五
2021.04.27 4,656 -
讨要农民工工资找什么部门讨要农民工工资找用工单位所在地的劳动监察大队投诉解决最有效，投诉后他们会责令单位支付拖欠农民工的工资； 如果单位逾期不支付的，劳动监察部门会责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
2020.03.05 108
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讨工资找什么部门
协商不成，到人力资源和社会保障局申请仲裁。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、
2022-04-18 15,340 -
讨农民工工资找什么部门
要求农民工工资向用人单位所在地劳动监察大队投诉最有效。投诉后，他们将责令单位支付拖欠农民工的工资； 单位逾期不支付的，劳动监察部门应当责令用人单位按照应付金额的50％以上100％以下的标准向劳动者支付
2021-11-11 15,340 -
找哪个部门讨工资
一．如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力可能不大2、可向当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲
2021-10-24 15,340 -
要工资应该找什么部门
协商不成，到人力资源和社会保障局申请仲裁。 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： （一）因确认劳动关系发生的争议； （二）因订立、
2022-03-31 15,340
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01:11
工资拖欠找什么部门首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上，百分之一
570 2022.05.11 -
01:10
单位拖欠工资找什么部门首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上，百分之一
1,968 2022.04.17 -
01:35
农民工工资拖欠找什么部门首先，根据我国劳动合同法的规定，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板逾时不支付劳动报酬的，员工首先可以到公司所在地的劳动行政部门进行投诉。根据相关法律规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬。用人单位逾期不支付报酬的，应当按
6,648 2022.04.17
