上下班途中的交通事故造成工伤怎么赔偿?
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在遭遇交通事故或其他事故伤害的情形下,职工因劳动关系以外的第三人侵权造成人身损害的,同事构成工伤的,依法享受工伤保险待遇。如职工获得侵权赔偿,其工伤保险待遇按以下办法支付:(一)参加工伤保险的,工伤保险基金支付工伤费用时,在对应项目中应扣除第三人支付的下列两项费用:医疗费、残疾辅助器具费;用人单位支付工伤费用时,在对应项目中应扣除第三人支付的下列三项费用:工伤职工在停工留薪期间发生的护理费、交通费、住院伙食补助费。(二)未参加工伤保险的,用人单位支付工伤费用时,在相对应项目中应扣除第三人支付的下列五项费用:医疗费、残疾辅助器具费、工伤职工在停工留薪期间发生的护理费、交通费、住院伙食补助费。所以,如果你首先应当向第三人主张侵权赔偿,然后再主张工伤赔偿。如果交通事故发生的时候有交警在场,那么你是不可能找不到肇事者的,你可以委托律师去交警大队调取肇事者的相关资料进行起诉。
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上下班途中交通事故工伤具体赔偿如下:属于发生的医疗费、康复费、辅助器具配置更换费等费用项目的,只能按实际发生金额给付,已按相关事故伤害处理规定获得相应赔付的,不能重复给付;属于住院伙食补助费、就医交通住宿费、停工留薪期工资和护理费项目,已按相关事故伤害处理规定获得相应赔付的,不能重复给付;属于赔偿性待遇项目,符合规定且无竞合的按照工伤规定赔偿。
上班途中发生交通事故如果是受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。如果事故是因职工自身原因造成的,不能认定为工伤。
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上班途中造成工伤怎么赔偿
上班途中工伤新规定: 1、上下班途中在合理的时间与路线,遭受非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通客运轮渡火车事故伤害的,符合《工伤保险条例》第14条六项规定,应当认定为工伤。 2、参加抢险救灾等维护国家利益公共利益活动中受到伤害的,也
2020.09.06 334 -
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下班途中发生交通事故工伤怎么赔偿?
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2020.01.09 236
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上下班途中造成交通事故是工伤,怎么赔偿
第一,根据我国法律规定,上下班途中发生交通事故,不承担交通事故主要责任的,属于工伤;同时也属于交通事故人身损害赔偿,即可以要求对方驾驶员和保险公司承担赔偿责任,也可以申请工伤认定,然后享受工伤保险待遇
2022-04-05 15,340 -
交通事故上班途中造成工伤怎么赔偿
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2022-05-07 15,340 -
上下班途中造成交通事故的
首先要确定是否是下班回家的必经之路,如在去往他处则不算,其次要确定双方责任划分1、根据《工伤保险条例》第十四条有下列情形之一的,应当认定为工伤中,第六款规定:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故
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上下班途中交通事故工伤怎么赔偿
关于上班途中发生交通事故如何进行赔偿的问题,通常要根据是否能认定为工伤,如果是工伤,可以获得交通事故的赔偿和工伤的赔偿。 依据《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在
2022-05-10 15,340
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上班途中工伤怎么赔偿根据《工伤保险条例》第十四条的规定,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故,或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。在已经认定为工伤的基础上,工伤职工可以向县级以上的劳动鉴定委员会,申请鉴定伤残等级,包括劳动能力
1,709 2022.04.17 -
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交通事故造成的工伤怎么赔偿交通事故造成的工伤获得以下赔偿:因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:1、治疗工伤的医疗费用和康复费用;2、住院伙食补助费;3、到统筹地区以外就医的交通食宿费;4、安装配置伤残辅助器具所需费用;5、生活不能自理的,经劳动能
2,468 2022.05.11 -
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交通事故造成的工伤应该怎么赔偿交通事故造成的工伤应该赔偿如下费用: 1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的,企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇; 2、交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费,已由伤亡职工或者亲属领取的,工伤
628 2022.10.08