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欠工资10万有欠条怎么办

2023-04-20 16:49

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2023-04-20回复

公司拖欠工资,有欠条既然有欠条,协商不成,到公司所在地人力资源和社会保障局投诉或到法院申请支付令 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:

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欠款10万元只有欠条的起诉方式为:向法院提交起诉状进行起诉。人民法院对符合起诉条件的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人。

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欠钱不还属于民事纠纷,到被告住所地人民法院起诉,需要准备好原被告双方的身份信息资料、诉状和相应证据材料到法院立案庭进行立案。 但是仅有欠条这一单独证据,在诉讼中的证据效力是相对薄弱的,不能形成完整的证据链,无法证明欠款发生的事由、真实性; 最好还是能够收集其他能够证明借款事实的证据资料,比如重新签订的还款协议、对方承认借过钱的录音资料等。 当然,如果债务人当庭承认欠款事实的存在,一般是会胜诉。

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