怎么举报公司不给员工上班
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一、加班不给加班费可以向用工地劳动监察投诉。 二、因支付加班工资发生争议的，可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉，请求裁决用人单位支付加班加点费用及法律规定的经济补偿金。
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公司加班不给加班费怎么举报公司加班不给加班费可以向用工地劳动监察投诉或者提起劳动仲裁。申请劳动仲裁需要提供以下材料： 1、仲裁申请书。 申请人应当按照规定如实准确填写《仲裁申请书》，《仲裁申请书》一式三份，其中两份由申请人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申请人留
2020.12.28 580 -
公司周末加班不给工资怎么举报用人单位安排劳动者周末加班的，应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。拒不支付的，劳动者可以劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
2020.12.29 166 -
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怎么举报公司不给加班工资
《关于实施劳动保障监察条例若干规定》第十条任何组织或个人对违反劳动保障法律的行为，有权向劳动保障行政部门举报。 第十一条劳动保障行政部门对举报人反映的违反劳动保障法律的行为应当依法予以查处，并为举报人
2022-07-17 15,340 -
员工怎么举报公司加班
1、如果用人单位强迫劳动者加班的，可以向当地劳动监察大队投诉，前往劳动部门或者拨打12020都可以的。2、《》第三十一条用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加
2022-09-04 15,340 -
怎么举报公司加班员工
如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察大队投诉。可以选择以下方式举报： 一、可以把公司规避劳动法的事实和法律依据以及证据都搜集起来，一起通过信件的形式邮寄给当地劳动部门的信访或者监察部门来处
2022-11-04 15,340 -
公司不给加班费怎么举报
需要你和用人单位有劳动关系的证据，加班费的计算需要明确加班时间，你可以罗列上述加班时间，单位如有异议，由单位举证证明。双休日加班按照平时工资的200%计算，法定节假日加班按照平时工资的300%计算，平
2022-01-10 15,340
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00:59
进入公司上班后不给工资怎么办进入公司上班后不给工资，劳动者首先可以和公司协商工资的发放时间，也可以直接到劳动监督大队进行举报或者投诉，还可以到公司经营地或注册地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求支付工资。 1、在仲裁的时候需要提供企业的营业执照，劳动合同，身份证明材料
993 2022.11.21 -
01:30
上班公司不给签合同怎么办到公司上班没签合同劳动者可以要求就超过一个月不满一年的所有时间部分给付双倍工资赔偿，随时可以向劳动行政部门举报。公司没签劳动合同，劳动者在辞职时不需要提前声明，可以随时离职。按照我国法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者
705 2022.06.22 -
01:07
不来上班的员工怎么辞退单位里面的员工不来上班，用人单位可以根据我国劳动合同法第39条的规定，根据过失性辞退的规则来辞退员工。具体来说，根据劳动合同法的规定，在员工提供劳动服务的过程中，如果员工存在严重违反用人单位规章制度的行为，用人单位可以单方面地解除与员工之间
4,226 2022.04.17
