合同到期还不履行怎么赔偿
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，按半个月算。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。同时还可以要求公司支付一个月工资的代通知金。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
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对方合同到期不履行，首先可以先进行催告，催告之后不履行的，合同到期对方不履行，可诉至法院要求对方履行合同义务，并承担违约责任。合同中未约定违约责任条款，不等于当事人不承担责任。违约责任条款可依约而定，也可依法适用。
因不可抗力合同不能履行的，在通常情况下无需进行赔付。法律规定当事人一方因不可抗力不能履行合同的，根据不可抗力的影响，可以部分或者全部免除责任。但当事人迟延履行后发生不可抗力的，不免除其违约责任。
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拆迁合同不履行怎么赔偿如果因拆迁导致劳动合同无法履行，用人单位非过失性辞退劳动者的，应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年要支付给劳动者一个月的工资。
2020.05.30 146 -
签了合同不履行合同怎么赔偿签了合同不履行合同应当先按照合同约定的违约金或定金进行赔偿。造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。
2021.03.05 161 -
商家不履行合同怎么赔偿商家不履行合同的处理方式： 1、要求商家承担继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任。 2、如果当事人约定了违约金条款或定金条款的，可以要求商家支付相应违约金或适用定金罚则。 3、如果商家拒绝承担违约责任的，当事人可以向人民法院起诉。
2021.02.14 224
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合同到期不能继续履行怎么赔偿
当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益;但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可
2022-10-13 15,340 -
劳动合同到期未履行怎么赔偿？
合同到期时，劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同，单位不同意，单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿金)。如果单位同意续签合同，而职工不同意续签，单位不用支付补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第四十
2022-08-19 15,340 -
合同到期劳动者不履行，赔偿金怎么算？
不给予合同到期补偿，劳动者可以与用人单位协商，可以向当地劳动执法监督旅投诉或者申请劳动仲裁。
2021-12-26 15,340 -
不履行合同怎么赔偿
一方当事人不履行合同属于违约行为，如果合同中约定了违约金或者定金的，违约方应当支付违约金或者定金赔偿。如果合同没有约定的，违约方因此赔偿其不履行合同使得对方当事人因此遭受到损失。根据《民法典》第五百八
2022-06-02 15,340
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不履行合同怎么赔偿一方不履行合同，约定有违约金的，可以按照合同赔偿违约金。若是没有协议的，赔偿金额应当等于违反合同造成的损失，包括合同履行后可以取得的利益；一方当事人未履行合同义务或者未按照约定履行合同义务，造成另一方损失的，其损失赔偿额为损失额；由于违反合
540 2022.04.25 -
01:01
合同期到期不续签怎么赔偿合同期到期不续签，应当支付劳动者经济补偿。用人单位维持或者是提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形除外；经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；用人单位与劳动者协商一致的，可以订立无固
924 2022.04.25 -
00:58
合同到期不续签怎么赔偿员工与用人单位的劳动合同到期后不续签，是否需要进行赔偿，具体要分为两种情况来看：如果是用人单位不续签的，则需要向员工支付经济补偿；如果是员工选择不续签，则需要了解具体不愿意续签的原因，一般有两种情况：1.如果用人单位继续维持、或提高原有劳动
11,344 2022.04.15
