生育保险单解除劳动合同后可以报销吗
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劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。
劳动合同期满时,女职工处于孕期、产期、哺乳期内的,原劳动合同应当顺延至一年哺乳期满为止,然后双方再决定是否续签。仍然属于该单位的员工,与该单位仍然存在劳动关系,单位应当继续为你缴纳社保,所以当然可以报销生育险。
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生育证可以报销生育保险吗
生育险跟你是否购买有关并不跟你生育几胎有关系,生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术费用、国家和本市规定的其他费用 1、生育津贴:生育津贴为女职工产假期间的工资,生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的
2020.10.15 380 -
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2020.10.11 1,021
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解除劳动合同可以报销生育保险吗
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解除劳动合同生育险怎么报
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解除劳动合同后,生育保险怎么办
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2022-04-09 15,340
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单亲妈妈报销生育保险的流程如下: 1、单亲妈妈怀孕、流产或者计划生育手术之前,需要由用人单位或街道、镇劳动保障服务站的工作人员,携带好生育险申报材料,到区社会劳动保险处的生育保险窗口进行申报; 2、工作人员在受理且核准之后,则签发医疗证;
7,418 2022.04.17 -
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