在公司工作超过7年未交社保怎么办
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1.劳动者可以直接向单位申请补交社保,或者直接提出解除劳动关系,解除劳动关系后单位任要补交社保。 2.根据劳动法的相关规定,劳动者与用人单位建议劳动关系后,用人单位应当为劳动者缴纳各类社会保险。如果未缴纳保险,则单位违法,劳动者可以以单位没交社保为理由提出立即解除劳动关系。 3.劳动者提出解除劳动关系的,单位仍应补交社保。养老保险、医疗保险为单位交一部分、个人交一部分,如果单位补交,个人也应补交。另外,由于单位违法,可要求单位支付经济补偿金。 4.根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 5.第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。一般情况下,补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
为员工缴纳社保是企业的法定义务,除非是因为您个人原因拒绝缴纳或不配合导致公司无法缴纳社保的; 否则,您可以与公司协商,要求其补缴,协商不成,可以向社保监督管理部门投诉或申请劳动仲裁。
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不在公司工作社保怎么办
不在公司上班了社保可以办理转移、转出和退保。社保是可以正常的转移出来的。因为当事人和原单位解除劳动合同关系之后,此时社保关系,都可以正常自由的转移。一般情况下,如果当事人没有找到新的工作单位,那么可以暂时将个人社保转移成为灵活就业的形式来参
2023.04.21 1,937 -
社保公司未给员工交社保怎么办?
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2020.05.14 206
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工作15年公司未缴纳社保怎么办
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2022-01-26 15,340 -
在公司工作三年多没交社保要怎么办
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2022-07-05 15,340 -
我在公司工作10年,现在公司要我交社保,该怎么办?
1,如果公司没有缴纳社保,可要求补缴社保。社保在入职后一个月要办理,未办理可以社保部门投诉。 2,如果公司一直没有签合同属于违法行为,可要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 3,如果公司违法解除
2022-03-24 15,340 -
产假超过半年公司不给交社保怎么办
可以要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。社保需要咨询社保局。产
2022-03-16 15,340
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01:05
社保卡超过300天未激活咋办
社保卡超过300天未激活的处理如下: 1、还是可以进行激活社保卡,打开支付宝,点击市民中心; 2、第二步进去市民中心之后,点击社保; 3、第三步进去社保之后,点击电子社保卡; 4、第四步进去之后,点击社保查询,然后点击社保卡业务办理; 5、
2,807 2022.06.22 -
01:11
公司欠钱超过一年不还怎么办
公司欠钱超过一年不还,债权人的维权途径如下: 1、债权人可以通过电话催讨,催讨通知书催讨。通知书一般最多发放不超过两次,上门催讨,发律师函催讨; 2、通过诉讼的方式催讨。通过诉讼途径追讨的,要准备好证据,例如欠条,借条,催款通知等相关证据。
835 2023.01.04 -
00:57
社保未交满15年人死了怎么办
社保未交满15年人死了的处理办法如下:1、如果是在单位缴费,个人每月缴费8%,全部进入到个人账户,单位现在每月缴费16%,全部进入到统筹账户;单位在职工去世,个人账户里的钱可以依法继承,这笔钱会一次性支付给法定继承人,但是统筹账户的钱是不能
13,172 2022.04.17