工伤不构成伤残金怎么赔偿
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职工的工伤不构成伤残级别,但仍然可以享受以下工伤保险待遇:停工留薪期内原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;由工伤保险基金据实支付劳动能力鉴定费;由工伤保险基金按所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;其他。
工伤不构成伤残也可以依法享受工伤保险待遇,对治疗工伤的医疗费、住院期间的伙食补助费、经同意之后异地就医交通食宿费等费用进行赔偿;由用人单位支付受工伤职工的原工资福利待遇。
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工伤不构成伤残级别怎么赔偿
工伤经劳动能力鉴定,没有构成伤残等级,没有一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,用人单位为受伤职工交纳工伤保险的,由工伤保险基金支付医疗费、停工留薪工资、护理费等,否则由用人单位赔付,用人单位没有与受伤职工签订劳动合
2020.06.14 344 -
工伤不构成伤残赔偿标准?
不构成伤残的工伤赔偿五万元左右,在受工伤之后需要对工伤进行认定,如果受伤情况比较严重的,一般情况下会在病情比较稳定的时候进行鉴定,工伤没有造成伤残的,具体要赔偿多少钱,参考最高人民法院关于人身损害赔偿的司法解释,一般依据实际损失进行赔偿。
2020.06.09 526
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工伤不构成伤残怎么赔偿
被认定工伤,但不构成伤残的,只享受医疗费报销和停工留薪待遇。根据《工伤保险条例》第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况
2023-02-13 15,340 -
误工费构不构成伤残赔偿金
构成残疾但造成实际工作损失的误工费可以赔偿。误工费是因为不能正常工作而实际减少的收入,根据受害者的误工时间和收入状况确定,与是否有障碍关系。
2021-11-04 15,340 -
工伤受伤不构成伤残怎么赔偿
根据你目前的描述属于劳动争议,有工资的。根据《工伤保险条例》你们必须在事故发生一年内申请工伤认定的。你应当尽快到工伤认定科申请工伤认定,然后等工伤认定书下来以后尽快到劳动能力鉴定科申请劳动能力鉴定,然
2022-04-05 15,340 -
工伤不构成伤残赔偿金能赔多少
如果工伤不构成伤残的,可以要求用人单位按《工伤保险条例》的规定,支付你的医疗费,误工工资,交通费等费用的,如果有住院治疗的话,还有住院伙食费的。
2022-08-10 15,340
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工伤一级伤残怎么赔偿
一级伤残工伤的赔偿标准为: 1、可以获得一次性伤残补助金,这个补助金的标准为本人27个月的工资; 2、还可以从工伤保险基金获得伤残津贴,津贴的标准为本人工资的90%; 3、职工达到退休年龄,并且办理退休手续的,就不享受伤残津贴了,职工应当享
1,300 2022.04.17 -
02:12
工伤伤残怎么赔
工伤伤残的赔偿金额要依具体的伤残情况而定。建议先申请工伤认定,工伤认定后认为构成伤残的再进一步申请伤残等级的评定。伤残等级结果出来之后再找用人单位进行赔付。如果造成伤残的还需根据伤残鉴定来支付一次性伤残补助金,一级伤残可以领到27个月本人工
951 2022.04.17 -
00:52
工伤评残十级怎么赔偿
工伤十级的赔偿标准的法律依据是工伤保险条例以及各个省市的工伤保险条例实施办法。根据相关的法律条文,十级工伤可以请求的赔偿项目可能包括一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金以及误工费等。而具体能获得的赔偿数额受到工作地点
1,135 2022.04.17