您的位置:法师兄 > 精选问答 > 开完庭对方就意外死亡

开完庭对方就意外死亡

2022-11-04 09:46

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

河北在线咨询顾问团

2022-11-04回复

你呢对诉讼程序不懂,心情可以理解.但不能怪律师,证据提交是有举证其间规定的,超出了是不行的,法院也不是只审理你一个案件,有工作流程.律师只是按照你的诉说和对方诉讼材料来收集证据,你有证据也可以主动给律师的啊.一审开过庭了还能去找证据补充吗?判决不服你可以在规定时间上诉,合乎再审条件,判决生效在两年内也可以申请再审

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

丰培铭律师

天津东方律师事务所

超过14岁的未成年人的行为若导致他人死亡,构成故意杀人罪的,应当由人民法院判处其相应的刑事处罚。《刑法》规定,已满十四周岁不满十六周岁的人,犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的,应当负刑事责任。

肖洪林律师

广东君言律师事务所

算。因为水灾属于自然灾害,属于不可抗力。由于水灾死亡的发生属于意外的、偶然的、不可预见的伤害,违背了行为人的主观意愿。如果该行为人购买了意外险,并且因为水灾死亡,那么就满足意外伤害保险的赔偿条件。行为人死亡后,其家属可以拿到保险公司支付的保险金。

律师普法更多>>
  • 员工意外死亡处罚方法
    员工意外死亡处罚方法

    1、如果工作期间意外死亡,首先工伤保险会进行赔付,其次员工家属可以要求公司进行民事赔偿。 2、单位职工在工作时间和工作地点意外死亡,则要看是否是从事工作任务遭遇事故伤害的,是则应当认定为工亡,抢救费用和丧葬费、一次性工亡补助金,供养亲属抚恤

    2020.10.07 142
  • 工伤意外死亡
    工伤意外死亡

    如果该工伤职工死亡原因是因工伤导致,可以依据《工伤保险条例》的规定,享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等工亡待遇。

    2020.03.17 248
  • 员工意外死亡
    员工意外死亡

    在职职工因病死亡,单位应当补偿丧葬补助费、一次性抚恤金和遗属生活补助费。丧葬补助金按其死亡时上年度全省企业退休人员月平均基本养老金的四个月发放。抚恤金按其(包括在职参保人员和已办理退休手续按月领取基本养老金的退休人员)企业职工基本养老保险缴

    2020.02.07 243
专业问答更多>>
  • 故意伤害对方在医院开庭前死亡

    对方需承担刑事责任,民事赔偿参考如下 最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 第十七条受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、

    2022-03-19 15,340
  • 开完庭对方酒驾

    你的情况大致我已经了解,就你咨询的情况我要和你核实几个问题,以便于具体给你合理的分析建议, 这种情况可以起诉对方保险, 看是不是职务行为主张, 划责没有, 你们何时开庭,先把证据准备好 由于你提供的信

    2022-02-01 15,340
  • 对方死亡,开庭一次法官让我们庭外调节,下次开庭要多久?

    1、具体要看案情和法院案件数量而确定;2、如果案情复杂,则普通程度审理(由法官、审判长以及陪审员三人审理),一般是六个月结案;3、如果案情简单,则是简易程序(一位法官审理),一般是三个月审结;4、

    2022-10-16 15,340
  • 对方出现意外死亡我方有责任吗

    交通事故认定书的主要内容是交通事故的基本事实、成因和当事人的责任,认定书叙述的伤者状况,是当时的状况,但伤情是会变化的,交通事故认定书下发后,对方如果出现意外死亡,可以通过鉴定,看意外死亡的原因与这次

    2022-10-06 15,340
法律短视频更多>>
  • 工伤意外死亡怎么赔偿 00:59
    工伤意外死亡怎么赔偿

    工伤意外死亡需要赔偿丧葬津贴、家属抚恤金和一次性死亡津贴。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。供养亲属抚恤金配偶每月得40%,其

    2,280 2022.05.11
  • 开车意外撞死人怎么判 01:10
    开车意外撞死人怎么判

    开车意外撞死人,如果属于重大交通事故,就会构成交通肇事罪,具体可以比照下面三种情况来判断是否属于重大交通事故:首先是死亡一人或者重伤三人以上,负事故全部或者主要责任的;其次是死亡三人以上,负事故同等责任的;第三是造成公共财产或者他人财产直接

    4,983 2022.04.17
  • 在单位意外死亡应该怎么赔偿 01:32
    在单位意外死亡应该怎么赔偿

    一、按工伤保险条例第十四条规定,劳动者上班时间、工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工亡。劳动者工亡的,由工伤保险基金按按下列标准支付丧葬费、工亡补助金和抚恤金(未参加工伤保险的由用人单位支付):(一)丧葬补助金为6个月的统筹地

    2,275 2022.04.17
刑事辩护不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?