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合同签了没办好

2023-08-14 01:24

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2023-08-14回复

用人单位不能以办理调动手续为由不与劳动者签订劳动合同,用人单位不签订劳动合同的行为违法,劳动者可以依法要求用人单位根据劳动合同法第八十二条规定支付二倍工资。相关法律规定:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

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广东律参律师事务所

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王国强律师

浙江沐尘律师事务所

合同签好了合同一方存在违约情形的,建义另一方先协商解决,协商不成的可以考虑起诉解决。首先《民事诉讼法》第二十一条的规定,对公民提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的,由经常居住地人民法院管辖。其次向管辖法院立案,立案时需要提交证据材料和起诉状。

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