工伤保险交了之后未缴纳保险费怎么办
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未缴纳工伤保险该由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并加收万分之五的滞纳金；如果职工发生工伤，劳动者受工伤所需的费用由用人单位支付。
单位没有为职工缴纳工伤保险，由用人单位支付工伤保险待遇；用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。
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未缴纳工伤保险该怎么办未缴纳工伤保险该由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并加收万分之五的滞纳金；如果职工发生工伤，劳动者受工伤所需的费用由用人单位支付。
2020.04.21 437 -
未缴纳工伤保险要怎么办用人单位未缴纳工伤保险的，该由社会保险行政部门责令其限期参加，补缴其应当缴纳的工伤保险费，并加收万分之五的滞纳金；如果职工在此期间发生工伤的，则劳动者受工伤所需的相关费用由用人单位支付。
2020.01.03 341 -
工伤保险谁缴纳保险费工伤保险是由企业或雇主按国家规定的费率缴纳的，劳动者个人不缴纳任何费用，这是工伤保险与养老保险、医疗保险等其他社会保险项目的不同之处。个人不缴纳工伤保险费，体现了工伤保险的严格雇主责任。
2020.10.27 295
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缴费未缴纳工伤保险费怎么办
职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇，也就是以下这些原本由工伤保险基金支付的费用也由用人单位承担： (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用; (二)住院伙食补助
2022-06-30 15,340 -
未缴纳工伤保险怎么办？
根据《工伤保险条例》第十七条规定，用人单位未缴纳工伤保险的，职工可以自受伤之日起1年内申请工伤认定，所发生的工伤保险待遇相关费用，由用人单位负担。具体条款如下：第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防
2022-04-06 15,340 -
未缴纳工伤保险怎么办?
根据《工伤保险条例》第十七条规定，用人单位未缴纳工伤保险的，职工可以自受伤之日起1年内申请工伤认定，所发生的工伤保险待遇相关费用，由用人单位负担。具体条款如下：第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防
2022-04-20 15,340 -
未缴纳工伤保险怎么办
根据《工伤保险条例》第六十二条规定：“用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳
2023-05-19 15,340
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01:09
工伤保险费应当由什么缴纳职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费。用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额，为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。经办机构具体承办工伤保险事务，履行下列职责： 1、根据省、自治
4,182 2022.04.17 -
00:54
办事通养老保险缴费怎么交办事通养老保险缴费的流程如下： 1、办事通”APP安装完成后，打开点击右上角注册账号； 2、注册完成后登录，点击右下角“我的”完成实名认证； 3、登录点击首页“我要办社保、养老保险缴费，输入身份证号、查询、缴费完成。 根据相关法律规定可知，
2,181 2022.06.22 -
01:04
职工缴纳养老保险比例职工缴纳养老保险比例如下：职工个人以国家规定的本人工资收入作为缴费基数，缴费比例8%，记入基本养老保险个人账户。其中本人工资收入低于，本省全口径城镇单位就业人员平均工资60%的，按本省平均工资的60%作为缴费基数；高于本省平均工资300%的
1,539 2022.04.25
