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临时找的工人干活出车祸谁负责

2022-02-26 05:57

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四川在线咨询顾问团

2022-02-26回复

这要看具体情况了,如果不符合工伤条件,不能被认定为工伤的话,单位是没有什么责任的。如果这个临时工符合工伤的条件,可以认定为工伤的,可以走工伤赔偿程序。如果企业没有给她办理社保的话,那这些本该属于工伤赔偿的项目就由企业自行负担。根据《工伤保险条例》的规定,一般被认定为工伤的死亡案件,赔偿项目一般包括一次工伤死亡补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金这三项

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