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不买社保怎么写劳动合同?

2023-07-19 15:55

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黑龙江在线咨询顾问团

2023-07-19回复

可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法解除劳动合同的双倍经济补偿金、支付未签订劳动合同的双倍工资及补缴社会保险。《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。《劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。

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黄剑凯律师

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劳动合同中的社保条款应当按以下规定填写: 1、办理社会保险登记时间,通常为自用工之日起三十日内办理; 2、养老保险、医疗保险、失业保险由用人单位与劳动者共同缴费; 3、工伤保险和生育保险用人单位缴纳,劳动者不用缴费; 4、用人单位不缴纳社会保险费的,劳动者可以单方面解除劳动合同; 5、其他。

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