单位职工发生交通事故是否承担民事责任
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
对内容有疑问,可立即反馈反馈
如果是从单位到回家的路上发生了交通事故,这个是可以算工伤的。但是从单位出来以后去了其他不必要的地方,在回家的路上发生了交通事故,这就只能算是一般的交通事故,用人单位是不用承担责任的。
醉酒驾驶机动车在道路上行驶会受到的处罚主要是,处吊销驾照,依法追究刑事责任,并10年内禁驾,且终身不得驾驶营运车辆。醉酒后驾驶机动车,处吊销驾照,依法追究刑事责任,并5年内禁驾。如果发生事故致人伤害还需要承担赔偿责任。
-
发生交通事故时事故谁承担责任
公安机关交通管理部门应当根据当事人的行为对道路交通事故的作用和过错的严重程度,确定当事人的责任。 1、因一方过错造成道路交通事故的,承担全部责任; 2、因双方或者双方以上过错发生道路交通事故的,根据其行为对事故的作用和过错的严重程度,分别承
2022.04.16 334 -
单位挂靠车辆发生交通事故承担什么责任
车辆挂靠就是为了交通营运过程中的方便,将车辆登记为某个具有运输经营权资质的单位名下,以单位的名义进行运营,并由挂靠者向被挂靠单位支付一定的管理费用。在挂靠情形下发生交通事故的,挂靠人和被挂靠人对损害承担连带责任。
2021.04.04 141 -
执行岗位职务发生交通事故后承担责任吗?
执行职务中发生的交通事故应由驾驶员所在单位或者机动年的所有人承担赔偿责任;驾驶员所在单位或者机动车的所有人在赔偿损失后,可以向驾驶员追偿部分或者全部费用。
2021.01.03 144
-
职工发生交通事故,单位应该承担法律责任吗
在交通事故中单位需要赔偿的有两种情形,一种是单位承担了连带赔偿责任,另一种是交通事故涉及工伤,单位需要承担工伤赔偿责任。承担连带赔偿责任的,单位给受害人赔偿以后可以向肇事司机追偿。而单位承担工伤赔偿责
2022-03-31 15,340 -
交通事故责任认定单位是否承担责任?
在交通事故中单位需要赔偿的有两种情形,一种是单位承担了连带赔偿责任,另一种是交通事故涉及工伤,单位需要承担工伤赔偿责任。承担连带赔偿责任的,单位给受害人赔偿以后可以向肇事司机追偿。而单位承担工伤赔偿责
2022-04-02 15,340 -
单位职工在执行职务过程中发生交通事故的如何承担民事责任
《劳动合同法》中对于单位职工工作期间出了交通事故怎么处理是没有规定的,你可以从《侵权责任法》中找这方面的法律依据。 《侵权责任法》第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承
2022-04-11 15,340 -
员工下班途中发生交通事故,单位是否应该承担责任
员工在上下班途中,只有出现非本人主要责任的交通事故才可以判定为工伤,单位才需要承担责任,如果是因为员工本人原因引起的其他事故,单位是不需要承担责任的。依据《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,
2022-04-14 15,340
-
01:22
交通事故发生后的责任认定
交通事故发生后责任的认定如下: 1、一方当事人主观上故意造成交通事故的,当事人应当负全部违法责任;各方当事人均无导致交通事故的过错行为,属于意外交通事故的,各方均无责任;由两方或者两方以上当事人的过错行为导致发生交通事故的,根据其行为的严重
1,173 2022.04.17 -
01:36
交通事故责任按什么比例承担
交通事故责任承担的比例如下: 负全部责任的,需要承担全部的损失; 负主要责任的,承担损失的60%到80%; 负同等责任的,各自承担一半损失; 负次要责任的,承担损失的20%到40%; 若交通事故责任者超过三个人的话,那么他们承担的损害赔偿责
2,765 2022.04.17 -
01:07
未年检车辆发生交通事故责任
一般情况下,车辆没有年审,和事故的划分责任,这两者之间并没有必然的联系。没有年审违法的是行政法规,并不代表没年审的车辆就会出事故,需要承担全部的责任。具体情况如下: 1、机动车之间发生交通事故的,通常会让有过错的一方承担赔偿责任。如果双方当
3,772 2022.05.11