工伤死亡待遇的计算标准是什么
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
工伤死亡待遇标准： 1、丧葬补助金 标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金 (1)、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 (2)、配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。 (3)、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 3、供养亲属范围： (1)、职工的配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹: (2)、子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚养关系的继子女，其中，婚生子女、非婚生子女包括遗腹子女: (3)、父母，包括生父母、养父母和有抚养关系的继父母: (4)、兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹。 4、一次性工亡补助金 标准：上年度城镇居民人均可支配收入的20倍。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
非工伤死亡，参加基本养老保险的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。丧葬补助费数额为该企业全部工人与职员平均工资二个月；抚恤金按其供养直系亲属人数，付给供养直亲属救济费其数额为死者本人工资六个月到十二个月。
-
工伤职工死亡待遇是什么工伤职工死亡待遇，都是由工伤保险基金支付的，公司无需赔付。职工因工死亡，其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 工伤死亡认定标准是什么 1、在工作时间和工作场所内，因工作原因死亡的； 2、在工作时间和工
2023.05.03 87 -
工伤员工死亡工资待遇，丧葬费是怎么计算的工伤死亡待遇由工伤保险基金支付，用人单位未缴纳工伤保险费的，由用人单位支付。工亡赔偿项目：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍；其他。
2020.12.04 116 -
工伤死亡待遇工伤死亡赔偿待遇计算方式如下： 1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
2020.12.20 154
-
工伤死亡的待遇标准是什么
1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。 2、一次性工亡补助金=为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自
2022-11-24 15,340 -
工伤死亡待遇的标准是什么？
1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。 2、一次性工亡补助金=为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。(具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自
2023-09-08 15,340 -
工伤死亡待遇计算
工伤死亡待遇计算：一，是丧葬补助金，标准为本省、自治区、直辖市上年度职工平均工资6个月。二，是供养亲属抚恤金，标准为：配偶每月按本省、自治区、直辖市上年度职工月平均工资的40%，其他供养亲属每人每月按
2022-02-04 15,340 -
工伤死亡待遇标准是什么？
工伤死亡待遇标准： 1、丧葬补助金 标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金 (1)、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。 (2)、配
2022-04-11 15,340
-
01:18
工伤五级待遇是什么不同伤残的等级的工伤事故的赔偿标准不同，具体由《工伤保险条例》确定。赔偿除了除了医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，还包括一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金、误工费等。首先，五级伤残的员工，可以从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤
2,058 2022.04.17 -
02:02
工伤死亡的赔付标准如果劳动者因工伤事故或者职业病死亡的，那么死亡职工的近亲属可以获得下列赔偿：1、丧葬补助金；2、供养亲属的抚恤金；3、一次性工亡补助金。其中，第一项的赔偿标准是6个月的上年度统筹地区的月均工资；第二项的标准则根据亲属身份的不同而不同。最后，
1,491 2022.05.11 -
00:55
工伤死亡赔偿标准是怎样工伤死亡的赔偿标准如下： 1、一次性的丧葬补助金，标准为6个月的职工平均工资； 2、供养亲属抚恤金，这项费用专属于职工生前提供主要生活来源并且没有劳动能力的亲属，其中，职工的配偶可以获得该抚恤金的40%，其他的亲属可获得该抚恤金的30%，如
1,992 2022.04.15
