诉讼中劳动纠纷中财产损失赔偿适用哪些法律
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劳动合同纠纷属于劳动争议案件，按照法律规定劳动仲裁前置，应先经过劳动仲裁，当事人对仲裁不服的才可诉诸法院，或者劳动仲裁部门下达不予受理决定书的，才可起诉。劳动法律关系是指劳动者与用人单位之间的人身财产关系，根据《民事诉讼法》第三条规定，劳动法律关系属于民事法律关系，劳动争议案件法院受理后归属于民事纠纷范畴，因此，劳动纠纷适用《民事诉讼法》。
主要是指因为侵权或损害行为所造成的损失的赔偿。包括直接的物质损失、伴随物质损失、因此而产生的间接的物质损失。直接损失指现有财产的损失或减少，间接损失指可得利益（包括可实现预期收益）的减少。
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2021.01.19 276 -
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2021.03.17 297
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2022-11-25 15,340 -
行政诉讼中, 财产损失如何赔偿? ?
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因合同纠纷适用民事诉讼法吗合同纠纷是适用民事诉讼法的。民事诉讼法的适用范围主要是公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系发生纠纷。具体而言，其适用有以下几类：1、因民法典等调整平等主体之间的财产关系和人身关系发生的民事案件；2、因经济法、
1,272 2022.04.15 -
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1,132 2022.04.17
