辞职后工资一般什么时候给
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一旦辞职公司应该在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位与劳动者双方应履行解除合同的义务,用人单位出具解除劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续;劳动者做好工作交接,进行配合。
员工在办理离职交接手续后发放离职员工。辞职工资发放是需要及时发放工资的,如果用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。辞职是劳动者的权利,如果劳动者在用人单位工作的话,用人单位是需要按照双方当事人约定的时间和方式发放劳动报酬的。
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辞职工资一般什么时候发
辞职工资发放时间:公司应在3个工作日(遇特殊情况不得超过5个工作日)内发放离职员工工资。如果用人单位拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
2022-11-30 15,340 -
什么时候给辞职工资
劳动合同解除后用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。
2022-05-15 15,340 -
辞职工资什么时候给
劳动合同解除后用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。
2023-03-05 15,340 -
辞职了工资什么时候给
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