员工离职后失业保险的损失范围包括哪些？
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不出具离职证明的风险： 《劳动合同法》第八十九条：用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令更改，给劳动者造成损失的，应当承担赔偿责任； 失业保险待遇损失： 实务中，如果用人单位不按规定出具离职证明，可能会造成劳动者无法享受失业保险待遇，损害劳动者的合法权益，故这种情况下，单位要承担赔偿责任； 自主创业、再就业优惠损失； 根据国家有关规定，下岗失业人员再就业或者自主创业时，可以享受一定税收、财政等优惠政策； 未能就业的工资损失： 离职证明往往是新公司为了规避招用尚未解除劳动合同的劳动证而承担连带责任风险要求劳动者提供的文件，一旦劳动者无法提供离职证明，可能会导致新公司不录用劳动者； 赔偿的途径有三种：一、与用人单位协商一致要求用人单位赔偿损失；二、劳动者有权向劳动监察部门投诉协商要求用人单位赔偿损失；三、有权向劳动争议委员会提起赔偿之诉
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侵权赔偿损失的范围主要有以下这些：（1）医疗费；（2）护理费；（3）交通费；（4）残疾生活辅助具费；（5）财产损失；（6）为治疗和康复支出的合理费用；（7）因误工减少的收入、奖金；（8）丧葬费；（9）死亡赔偿金。
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车损险的范围包括哪些被保险人或其准驾驶人应对被保险车辆因碰撞、倾覆、坠落、火灾、爆炸、自燃（必须投保自燃保险）、外部物体坠落、坍塌、风暴、龙卷风等造成的损失负责，被保险车辆在使用过程中受到雷电等原因的影响，如冰雹、暴雨、洪水、海啸、地面沉降等，因雪崩、悬崖崩塌
2022.04.13 1,676 -
精神损失费赔偿范围包括哪些精神损失费赔偿范围包括： 1、一般情况下，如果肇事者造成受害人严重的精神损害，那么抚慰金的赔偿金额分为五个等级，分别为，5万元、4万元、3万元、2万元和1万元； 2、如果造成了一般性的精神损害，那么抚慰金的赔偿金额可以分为四个等级，分别是，
2022.07.29 1,676 -
失业保险金包括哪些失业保险基金包括下列组成部分：失业保险基金的利息；政府的财政补贴；城镇企业事业单位、城镇企业事业单位职工缴纳的失业保险费；以及依法纳入失业保险基金的其他资金。
2020.10.14 238
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不出具离职证明的风险有哪些, 失业保险待遇损失损失的范围包括哪些
不出具离职证明的风险：《劳动合同法》第八十九条：用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令更改，给劳动者造成损失的，应当承担赔偿责任；失业保险待遇损失：实务中
2022-03-18 15,340 -
具备的风险有哪些，失业保险待遇损失损失的范围包括哪
不出具离职证明的风险：《劳动合同法》第八十九条：用人单位违反本法规定未向劳动者出具解除或者终止劳动合同的书面证明，由劳动行政部门责令更改，给劳动者造成损失的，应当承担赔偿责任；失业保险待遇损失：实务中
2022-04-01 15,340 -
机动车损失保险保险范围包括哪些
在机动车辆损失保险中其费用一般有三种方式，具体交多少钱根据投保人和保险人选择的种类而定。 1、按投保时保险车辆的新车购置价确定。保险车辆的新车购置价是指在保险合同签订地购置与保险车辆同类型新车（含车辆
2022-07-08 15,340 -
赔偿损失的范围包括哪些
赔偿损失在民法上包括违约的赔偿损失、侵权的赔偿损失及其他的赔偿损失。这里讲的赔偿损失，它是指一方当事人违反合同给另一方当事人造成财产等损失的赔偿。承担赔偿损失责任有以下几个特征： (1)有违约行为，当
2022-02-14 15,340
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离职怎么领取失业保险金离职后符合领取条件的，应当按照法律的规定领取失业保险金。失业人员应当持用人单位为出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的社会保险经办机构办理失业登记，社会保险经办机构审查后，发现失业人员符合领取条件的，应当为失业人员开具领取失业保险金
3,031 2022.05.11 -
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医疗过失赔偿范围有哪些通常情况下，医疗过失赔偿范围包括残疾赔偿金、精神损害抚慰金、医疗费等方面的费用。 1、医疗费：根据医药费等收款凭证； 2、误工费：按患者误工时间和收入情况确定； 3、交通费：按患者及其陪护人员因就医或转院治疗而产生的费用计算； 4、残疾赔偿
857 2022.04.17 -
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员工擅自离职如何赔偿公司损失员工擅自离职应按劳动合同的约定来赔偿公司损失。劳动者未经批准，擅自离职的，属于违法解除劳动合同，由此给用人单位造成的经济损失，劳动者应当予以赔偿；但用人单位需承担损失的举证责任。用人单位与劳动者都应当按照劳动合同的约定，全面履行各自的义务。
1,816 2022.06.06
