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我们是贵州一批大学生到东莞打暑假工,他们说不给了,我们想通过法院要回我们应得的工资。

2018-10-27 18:43

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宁夏在线咨询顾问团

2018-10-27回复

劳动合同,是用人单位(包括企业、事业、国家机关、社会团体等组织)同劳动者之间确定劳动关系,明确相互权利义务的协议。暑假工需要签合同,以保障自身合法权益。 1、需要签合同; 2、短期劳动合同; 3、不签合同,很难证明已经发生了劳动关系。如果企业不付工钱,是很难追求责任。 4、跟老板沟通,努力争取签合同。就看您们之间的信任度如何了。

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