身份证被告入职公司压着工资合法吗
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劳动者和中介机构建立劳务关系的，中介机构非法扣押劳动者的身份证和工资卡属于违法行为，劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，要求中介予以归还。《劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。劳动者依法解除或者终止劳动合同，用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的，依照前款规定处罚。
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公司压身份证是否合法一、公司压身份证合法吗 公司压身份证是不合法的。用人单位扣押身份证，是不合法的。依据相关法律规定，劳动者可以要求单位及时退还其身份证；如果单位拒不退还的，劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令其限期退还给劳动者本人，并依法给予其处
2023.01.03 1,727 -
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公司入职压了身份证搞丢了怎么办单位将员工的身份证弄丢了，员工应该第一时间报案说明本人身份证丢失，然后在申请补办身份证，同时可要求单位给予一定的补偿作为补办身份证的费用。补办身份证需要的步骤: 1、申领人准备好本人的居民户口簿以及其他可能需要的材料; 2、申领人到户口所在
2020.07.18 830
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公司压身份证多久算合法
扣押是不合法的。法》第九条用人单位不得扣押劳动者证件和要求提供担保用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
2022-09-12 15,340 -
压身份证合法吗
压身份证违法，在实践中有的劳动者可能会碰到单位扣押身份证的情况，单位的这种行为是违法的； 因为任何组织或者个人不得扣押居民身份证；不过公安机关执行监视居住强制措施的情况除外。
2023-08-06 15,340 -
辞职后单位压着身份证和证件
单位扣押你的身份证和证件的做法违法，违反了《劳动合同法》第九条规定的“用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。”你可以要求单位将
2022-02-05 15,340 -
劳务公司压身份证违法吗
派遣公司扣押员工身份证时属于违法行为。 私自扣押身份证是一种违法行为，应当由公安机关给予警告，并处二百元以下罚款，有违法所得的，没收违法所得。
2021-12-15 15,340
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工资压15天合法吗工资压15天不合法。只要拖欠一天的工资，就算是违反了《中华人民共和国劳动法》。劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解
10,784 2022.04.17 -
00:46
擅自离职公司不发放工资合法吗擅自离职公司不发放工资不合法。 《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。 劳动者擅自离职，是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的
7,119 2022.04.17 -
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兼职中途离职被扣工资合法吗兼职中途离职被扣工资的，是不合法的。法律明确规定，非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工，用人单位不向劳动者支付经济补偿。因此，兼职是可以中途离职的，并且不需要给予任何的赔偿，用人单位以中途离职为理由扣工资的，属
6,810 2022.05.11
