工伤认定交通事故是全责吗
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交通事故全责工伤认定是否可以要根据具体情况确定。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。
交通事故全责工伤认定是否可以要根据具体情况确定。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。
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交通事故工伤认定属于全责吗？职工交通事故负全责不可以申请工伤。《工伤保险条例》第十四条规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应认定为工伤。本人负主要责任的，不能认定为工伤。
2020.06.12 151 -
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交通事故全责能认定工伤吗
交通事故当事人全责的，不符合《工伤保险条例》第十四条认定工伤的范围，不予认定为工伤。因为不是工伤也就没有相应的工伤保险待遇。具体条款如下：第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间
2022-03-21 15,340 -
交通事故全责工伤认定
1、交通事故责任认定只用在上下班途中的交通事故。上班时间的交通事故与责任认定没有关系，属于工伤的，无论是否有责任都一样。也就是说，即便劳动者在交通事故中承担全部责任，也不影响工伤的认定。2、是否能够认
2022-03-12 15,340 -
交通事故全责能认定为工伤吗？
如果劳动者对交通事故负全部责任，一般不能认定工伤。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，才能认定为工伤。用人单位应当自事故伤害发生之日起的30日内申请工
2022-07-12 15,340 -
交通事故全责能认定为工伤吗
如果职工在工作时间和工作场所内或因工外出期间，由于工作原因发生交通事故，即使自己在交通事故中承担全部责任，也可以申请工伤认定。 如果职工在在上下班途中发生了交通事故，由于自己承担全部的责任，就无法申请
2023-08-30 15,340
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01:17
交通事故负全责能认定工伤吗交通事故认定为负全责不能认定工伤。根据我国工伤认定的相关条例，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在
3,179 2022.04.17 -
01:18
交通事故工伤怎么认定要认定因为交通事故造成的伤害属于工伤，从而获得工伤保险赔偿，需要注意工伤的认定条件。根据我国工伤保险条例规定，职工在上下班途中，受到非因本人主要责任造成的交通事故伤害的，就属于条例中规定的工伤。也就是说，认定工伤的关键就在于，职工是否是在上
2,394 2022.04.17 -
01:22
交通事故责任认定标准交通事故责任的认定，在中国目前被统一的规定分为：全部责任、主要责任、同等责任、次要责任和无责任。 根据现行的民法总则、侵权责任法、道路交通安全法、人身损害赔偿解释等等一系列法律的规定，一般在交通事故责任认定的基础之上，对交通事故的赔偿责任也
9,964 2022.04.15
