我妈妈前几年退休,咨询一下赔偿的标准和双方的责任,老板只想负担三个月的工资和部分医药费谢谢
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1、已享受养老保险待遇的退休人员,与再就业时的用人单位之间形成的用工关系不构成劳动关系,再就业受伤不应认定为工伤。 2、在再就业中受到事故伤害的已享受养老保险待遇的退休人员可通过民事赔偿途径获得救济,其再就业与用人单位之间的用工关系符合民事雇佣关系的特征,其在务工中受到的事故伤害可通过民事赔偿途径获得救济。 3、最高人民法院行政审判庭在《关于超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡应否适用《工伤保险条例》请示的答复》中规定:“用人单位聘用的超过法定退休年龄的务工农民,在工作时间内、因工作原因伤亡的,应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定”。该答复明确了,对超过法定退休年龄的农民工是可以认定工伤并享受工伤保险待遇的。
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汽车违章扣分的制度是2004年5月1日起施行的。《机动车驾驶证申领和使用规定》于2004年4月30日公安部部长办公会议通过,自2004年5月1日起施行。其中第四章详细规定了汽车违章的扣分制度。
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医院处理医疗纠纷的部门叫什么?谢谢
医疗纠纷投诉方法依次为: 1、医院医务科; 2、医院办公室; 3、县卫生局医政股; 4、县人民调解中心医患纠纷调解室;5.人民法院起诉。
2020.01.16 959 -
湖南医保药品目录消化道和代谢方面的药物
消化道和代谢方面的药物包括:口腔科制剂、治疗胃酸相关类疾病的药物、治疗功能性胃肠道疾病的药物、止吐药和止恶心药、胆和肝治疗药、治疗便秘药物、止泻药、肠道消炎药、肠道抗感染药、消化药(包括酶)、糖尿病用药、维生素类、矿物质补充剂、全身用蛋白同
2020.12.12 206
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工伤认定期限一年, 工资是三个月, 过了一个月还能自己申请吗? 谢谢
1、单位不申请,你自己可以去申请工伤认定。 2、受伤期间的工资、待遇不变;营养费以后结算。 ——有时间限制,1年内。依据是,《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定
2022-01-11 15,340 -
淘宝直销商品卖家不真实,怎么办?负责?负责??谢谢谢谢谢谢谢!
YY平台一三一五五五蓝凤翔网络工作室直招。拍单员:给淘宝卖家完成买卖过程,我们拍单评价,卖家不真实发货。卖家得到信誉,我们挣取佣金推广员:您可以推荐别人过来申请会员,商家。申请成功后,你有提成。接待员
2022-01-27 15,340 -
老板拖欠工资,我想离职,请问劳动局有权利解决他的工资吗?谢谢
离职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打
2022-04-03 15,340 -
徐州退休人员的医疗保险费用是怎么计算的?答案出理?答:谢谢谢!
《徐州市城镇职工基本医疗保险暂行规定》规定:本市所有用人单位,包括企业(国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业等)、机关、事业单位、社会团体,民办非企业单位及其职工(以下简称参保单位、参保人员),
2022-03-08 15,340
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同等责任哪个负责医药费
负同等责任情况下的事故双方,发生事故而产生的医疗费、营养费等损失费用,导致事故发生的双方应该一起承担,各自对对方的费用承担一半。 发生车祸的车辆都是机动车的:哪一方的过错比较多,则分担的责任越重;在其承保范围内,由交强险的保险公司先赔偿费用
1,131 2021.03.24 -
01:06
工作四年被辞退赔偿几个月工资
工作四年被辞退,如果公司是违法解除,那么要赔偿8个月工资,如果符合以下情形,那么要赔偿4个月工资:1、企业生产经营发生严重困难,或者企业转产,重大技术革新或经营方式调整,经变更劳动合同后仍需裁剪人员的,或者出现其他劳动合同订立时所依据的客观
11,276 2022.05.11 -
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被公司辞退补偿几个月的工资
劳动者被公司辞退,如果满足了法定情形的话,公司应当向其支付经济补偿,具体经济补偿根据劳动者在公司工作的年限确定。劳动者在公司工作每满一年的,公司应当支付一个月工资作为经济补偿。工作期限为六个月以上不满一年的,则按照一年计算。工作期限不满六个
7,712 2022.04.15