失业金请假到期怎么办
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
申请失业金的手续；用人单位应在解除劳动合同前15日内到失业保险交纳地的社保局办理失业报备；办理报备时用人单位应向社保局递交解聘通知书、失业证明、失业登表等材料并加盖单位公章；而社保局审查失业登记合格后，可通知失业人员办理下岗证；失业人员持社保局发给的审核文件办理申领失业保险金的手续。
若重新就业的当月，一方面在领取失业保险金，而另一方面又由重新就业的单位缴纳了社会保险费，需要及时将当月领取的失业保险金以及由失业保险基金为缴纳的基本医疗保险费、大额医保费退还到失业保险基金，具体手续请到劳动就业管理局失业保险科办理。
-
-
-
失业怎么申请失业金失业后申请失业金应在解除劳动合同前15日内到失业保险交纳地的社保局办理失业报备；办理报备时用人单位应向社保局递交解聘通知书、失业证明、失业登表等材料并加盖单位公章；社保局审查失业登记合格后，通知失业人员办理下岗证；失业人员持社保局发给的审核
2020.03.17 119
-
失业金领取期限到期怎么办
《失业登记条例》规定：劳动者在解除劳动关系后的60天之内，应到所在地劳动保障部门办理失业登记并申领失业金，逾期不办理的，视为自动放弃。失业人员同时具备以下条件，即可享受失业保险待遇：（1）按规定参加失
2022-04-13 15,340 -
失业金办理没有到期怎么办
《失业登记条例》规定：劳动者在解除劳动关系后的60天之内，应到所在地劳动保障部门办理失业登记并申领失业金，逾期不办理的，视为自动放弃。失业人员同时具备以下条件，即可享受失业保险待遇：（1）按规定参加失
2022-04-13 15,340 -
合同未到期失业金怎么办
合同没有到期离职的话也应该有失业金的，交了4年应该可以拿到八个月的失业金。 失业保险的手续一般都是由公司出面办理。公司和员工签订一张离职表（社保局提供的格式）。然后到社保局办理终止或解除劳动合同关系。
2022-07-09 15,340 -
失业保险金到期了怎么办
单位解雇才能领取失业金，如果单位没缴纳失业保险，被解雇后无法领取失业金，可以要求单位承担失业金。失业金按当地最低工资80%发放，按缴纳年限计算领取期限。具体标准可以在省市社保局网上查询n如果是主动辞职
2022-03-09 15,340
-
00:54
怎么能拿到失业金拿到失业金的流程分为四步： 1、公司办理解聘的报备：公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理，如果办理总人数超过8名，公司人事部还得提前通知社保局预约报备； 2、公司向社保局递交解聘通知书以及失业证明档案材料，
1,913 2022.05.11 -
01:02
社保怎么申请失业金社保失业金的申请流程如下： 1、如果员工满足领取失业保险金的条件，需要在和单位解除劳动关系自后7天内，到人力资源和社会保障局进行备案； 2、失业员工需要在60天内办理申领手续。 除此之外，在申请社保失业金时，申请员工需要出示以下的四种证明和
4,832 2022.04.17 -
00:57
苏州失业金怎么申请领取苏州失业金申请领取的流程如下： 第一步：在百度上全国人社政务平台官网，然后点击打开； 第二步：打开之后，选择自己所在地区； 第三步：登录之后，在首页“推荐专题”中找到“电子社保卡”； 第四步：然后按照显示的申领渠道办理申请就可以了。 根据相
2,783 2022.04.17
