企业职工因病或非因工死亡如何领取丧葬费
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在职职工因病或非因工死亡待遇：遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。
因工死亡的职工丧葬费领取有如下规定：丧葬补助金为上一年度职工月平均工资的6个月工资；供养亲属抚恤金按职工本人工资的一定比例发给因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；一次性工伤死亡补助金标准是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
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在职职工死亡丧葬费如何领取在职职工因病或非因工死亡，由继承人携带以下材料到单位的人事科办理领取丧葬费并由单位发放： 1、医学死亡证明复印件； 2、死亡人员户口簿本人注销页复印件； 3、社区开据的已故通知单； 4、经办人员身份证及复印件。
2020.04.25 251 -
企业职工死亡丧葬费职工丧葬费是指用于职工因工死亡或因工残废退职后死亡时丧葬事宜的一次性费用。由原工作单位支付。国家有关劳动保险条例规定，其数额一般是该企业全部职工３个月的平均工资。企业工作人员死亡时，所办理丧事的有关费用支出，不论职工级别，按规定的数额一次发
2020.03.09 225 -
事业单位职工死亡后丧葬费如何领取？事业单位人员去世后丧葬费抚恤金的领取方是由逝者的直系亲属携带户籍地派出所出具的死亡证明；亲属证明；社保卡等到当地人社局办事窗口办理领取手续。
2020.06.10 686
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职工因病或非因工死亡，丧葬费和抚恤金应如何分配？
企业职工（含退休人员）因病或非因工死亡的待遇有两项： 1、丧葬补助费。丧葬补助费是按当地上年度职工社会平均工资四个月的的标准来发放。若是在职职工因病或非因工死亡，丧葬补助费由其所在单位按原资金渠道列支
2022-04-13 15,340 -
国企退休职工因病死亡土葬能否领取丧葬费？
退休人员死亡后，由企业经办人员(个体从业人员死亡后由指定受益人或人)携带医院出具的死亡医学证明或部门的证明到社会保险经办机构办理领取丧葬费和一次性救济费。退休人员死亡丧葬费的标准退休人员为市上年职工月
2022-09-11 15,340 -
退休人员因病或非因工死亡丧葬费如何计算
企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇：(一)丧葬补助费和直系亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均工资一次性发给。(二)供养直系亲属救济费，每人每月按当地生活困难补助标
2022-04-12 15,340 -
企业职工非因工死亡可以领取丧葬补助金吗
可以，企业职工（含退休人员）因病或非因工死亡后，按下列标准发给丧葬补助费和供养直系亲属救济费。 1、丧葬补助费：企业职工因病或非因工死亡后，由死者所在单位发给当地上年度职工社会平均工资四个月的丧葬补助
2022-01-25 15,340
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01:15
因工死亡如何认定因工死亡的认定首先要求被认定为工伤，依据我国相关法律规定，可以被认定为工伤的情形主要有以下几种：第一种是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，第二种是工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；这
7,401 2022.04.15 -
01:10
因病死亡单位如何补偿因病死亡单位的补偿。要获得单位的补偿，需要认定为工伤。若因病死亡构成工伤，单位应当给予一次性工亡补助金。具体如下： 1、丧葬补助金。一般为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； 2、供养亲属抚恤金。按照职工本人工资的一定比例，发给由因工死亡
1,862 2022.04.17 -
01:06
工地因工死亡应该怎么赔偿根据《工伤保险条例》的相关规定可知，员工在工地因工死亡，其近亲属可以领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，但是每项金额所参照的标准不同。具体来说，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。而供养亲属抚恤金，需要按照职工本
910 2022.04.17
