上班期间工伤该如何认定?
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对于上下班期间发生的非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当被认定为工伤;这里的“非本人主要责任”,需要有关机关出具的法律文书作为证明;而上下班时间的认定,也需要是在合理时间和合理的路线范围内。只有同时满足上述两个条件,才可以认定为工伤。
根据法律规定,以下情形认定工伤:因工作所受到的伤害;从事工作有关的预备、收尾受到的伤害;因履行职责受到意外的伤害;职业病;因工作受伤或下落不明;在上下班途中,交通事故伤害;法律认定工伤情形。
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上下班途中工伤该如何认定
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上下班工伤如何认定
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上班期间工伤如何认定
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2022-03-27 15,340 -
上下班期间工伤认定如何做?
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上下班途中工伤如何认定
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交通事故工伤双重赔偿该如何认定
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