合同到期离职怎么补齐社保
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经参加职工基本养老保险并已建立了个人账户,因企业改制或其他原因曾经中断缴费的人员可以补缴中断期间的养老保险费(政策限制缴费的人员除外)。补缴的年限与补缴前后的缴费年限合并计算缴费年限;补缴时在个体经济组织从业或在城镇从事自由职业的人员,补缴比例为补缴时企业和职工缴费比例之和;补缴时在企业就业的人员。补缴养老保险费的基数,按不低于补缴时上年全市职工月平均工资确定,补缴比例参照补缴时个体工商户的缴费比例执行
辞职后的社保是可以办理转移、转出和退保的。如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。
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合同到期社保怎么办
合同到期社保会分三种方式处理:1、转入新单位接续下去,若其间有一段时间没有单位,则按自谋职业者(不是自由职业者)的规定继续缴纳;2、在办理完相关手续后,按自谋职业者进行缴纳;3、可以自己按照自由职业者的身份自己继续缴纳。建立劳动关系,应当订
2022.04.16 1,293 -
合同到期社保怎么办?
合同到期不续签,单位突然停社保,养老保险、医疗保险、公积金有两种处理方式: (一)是转入新单位接续下去,如果其间有一段时间没有单位,则按自谋职业者(不是自由职业者)的规定继续缴纳; (二)是在办理完相关手续后,按自谋职业者进行缴纳; (三)
2020.06.28 237 -
合同到期怎么离职
劳动合同到期离职手续: 1、劳动者办理工作交接,经交接双方和部门领导签字确认后,交接工作方视为完成,应当支付经济补偿的在办结工作交接时支付; 2、工资中涉及保险,人力资源部同财务部办理保险清算,进行保险减员手续; 3、结算工资,在解除劳动合
2021.09.08 138
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合同到期离职了社保怎么办
合同到期,离职后没有补偿,社保可以转为由个人缴纳。 把档案转到当地人才中心,办理个人人事代理,个人来缴纳养老保险和医疗保险就可以。 养老保险缴费:个体工商户或其他灵活就业人员在参加养老保险时,将按照在
2022-04-21 15,340 -
职工工伤报销社保怎么补齐
1、报销工伤按照以下流程进行:向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;工伤职工经治疗伤情相对稳定后,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请;相对工伤认定决定书、劳动能力鉴
2022-11-08 15,340 -
公积金社保没交齐劳动合同到期
这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼欢迎随时致电咨询法律问题。
2022-08-08 15,340 -
合同期到离职补偿怎么算
合同到期离职补偿有: 1.如果单位不续签,需要进行经济补偿; 2.如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿; 3.如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济
2023-02-23 15,340
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00:53
离职期间社保断了怎么办
离职期间社保断了的处理办法如下:1、由个人全额缴纳,即不中断缴费,把过去连同企业缴纳的部分依法一并自己缴纳;2、如果到外地就业可以办理保险转移手续,将社保转移到新的就业地区。不管哪种方法,找到新的工作单位都可以续上。社保因为离职断缴一小段时
9,848 2022.05.11 -
00:48
离职怎么自己交社保?
离职后,自己交社保的,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。从原单位离职后,劳动者选择由本人缴纳社会保险费,当事人可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费,当地的社会保险征收机构有开通网络渠道的,劳动者还可以在网上缴纳社会保险费,但
3,817 2022.04.17 -
01:10
合同到期员工可以直接离职吗
劳动合同到期的,员工原则上可以直接离职,但现实中应当办理好相关的离职手续。并且,用人单位也应依法为劳动者办理人事、社保、档案等转移手续,并开具相关证明。劳动合同期满的,劳动合同终止。只有部分提前终止劳动合同的行为,才需要提前通知用人单位。因
2,665 2022.05.11