用人单位不缴社会保险费会有什么后果？
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不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
用人单位不给劳动者购买社保，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位及主管人员和其他直接责任人员处以罚款。劳动者因此解除劳动合同，需要支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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用人单位不交社会保险有什么法律后果法律后果如下： (1)责令限期缴纳。即由劳动保障行政部门责令用人单位在一定期限内全部缴清费用。 (2)逾期不缴的，可以加收滞纳金。滞纳金的数额为每逾期一日加收所欠款额的2‰。 (3)对欠缴单位直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以处以10
2020.10.12 298 -
用人单位社会保险缴费问题用人单位除不可抗力等法定事由应按时缴纳社会保险费，未及时缴纳的应在社会保险费征收机构的监督下缴纳或补足若用人单位无法缴纳社会保险费，相关社会保险费征收机构可以向人民法院申请扣押、查封、拍卖用人单位财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
2020.09.19 335 -
用人单位不缴纳社会保险费怎么办？用人单位不缴纳社会保险费，若是未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
2020.04.01 133
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用人单位不缴社会保险有什么后果
1、用人单位无故不缴纳社会保险就要承担法律责任。 2、根据《劳动法》、《社会保险费征缴暂行条例》、《社会保险费征缴监督检查办法》的规定，具体处罚有： (1)责令限期缴纳。即由劳动保障行政部门责令用人单
2022-12-04 15,340 -
用人单位无故不缴纳社会保险会有什么后果
根据《劳动法》第100条的规定：用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的，可以加收滞纳金 根据《违反劳动法行政处罚办法》第17条的规定：用人单位无故不缴纳社会保险费的，
2022-04-11 15,340 -
用人单位不缴纳社保会有什么后果
1.《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。3.公司为员工缴纳社保是法律规定的强制义务，是由单位和个人按比例共同承担
2022-04-13 15,340 -
用人单位无故不缴纳社会保险的会有什么后果
《中华人民共和国劳动法》 第一百条用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳；逾期不缴的，可以加收滞纳金。 《违反行政处罚办法》（劳部发[1994]532号） 第十七条用人单位无故不
2022-01-29 15,340
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社会抚养费一直不缴纳后果社会抚养费一直不缴纳后果如下：1、小孩不能上户口；2、自欠缴之日起每月加收欠缴社会抚养费的千分之二的滞纳金；3、仍不缴纳的，由作出征收决定的计划生育行政部门，依法申请人民法院强制执行。社会抚养费，是指为调节自然资源的利用和保护环境，适当补偿
851 2022.05.11 -
01:19
社保个人缴费和单位缴费的区别社保又被称为“社会保险”，社保主要包含：医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险五种，在上述五种保险中，其中有三项养老保险、医疗保险以及失业保险需要用人单位与员工共同缴纳保费，另外两项则由用人单位负责缴纳。 社保个人缴费和单位缴费的
23,179 2022.04.17 -
01:08
停缴社保有什么后果停缴社保会影响退休待遇。具体如下： 1、养老保险需要最少累计缴满15年，如果中途断缴可以补续，但可能影响退休后的养老金待遇； 2、医保如果中断，则在中断期间不能享受医保待遇。医保从中断之日起有一个缓冲期，如果超过3个月没有续保，则连续缴费年
4,899 2022.05.11
