在工地上受伤骨折赔偿怎么走流程
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先向当地劳动和社会保障局申请工伤认定，认定完后再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果要求赔偿。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。 申请方式：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。”“用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起１年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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在工地受伤骨折的，工地的施工方要为受伤劳动者申请工伤认定，工伤认定后再做伤残的鉴定，具体的赔偿要依据鉴定结果而定。主要赔偿：医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等。
在工地骨折，属于工伤，按照工伤等级可以要求赔偿治疗工伤的医疗费用和康复费用；住院伙食补助费；到统筹地区以外就医的交通食宿费；安装配置伤残辅助器具所需费用；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；劳动能力鉴定费。
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在工地上受伤骨折怎么赔偿？在工地受伤骨折的，工地的施工方要为受伤劳动者申请工伤认定，工伤认定后再做伤残的鉴定，具体的赔偿要依据鉴定结果而定。主要赔偿：医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、护理费、一次性伤残补助金等。
2020.11.08 501 -
在工地上受伤骨折怎样赔偿在工地上干活受伤骨折，具体的赔偿要看是否认定为工伤。如果工地员工与公司签订了劳动合同，受伤可以认定为工伤，可以享受相应的工伤待遇，骨折还可以申请停职留薪期来恢复治疗。可以领取伤残补助金，医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费
2021.11.17 707 -
在工地上受伤骨折怎样赔偿在工地上受伤，在工作期间属于工伤。骨折可申请工伤鉴定。依据伤残鉴定的相应等级，骨折符合身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者，属于工伤十级。可据此进行赔偿。由保险支付相关的医疗费用和赔偿，没交保险由用人单位赔偿相关费用。 工伤可以获
2020.03.16 493
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在工地上受伤骨折怎么赔偿怎么走流程快
发生工伤事故首先应搜集相关材料向劳动局申请工伤认定，经劳动局依法认定工伤的，伤情稳定后申请劳动能力伤残等级鉴定，根据最终的伤残鉴定结论按照《工伤保险条例》规定享受相应伤残级别的工伤待遇，工伤待遇项目包
2022-01-30 15,340 -
在工地上受伤骨折怎么赔偿怎么走流程的
需要先到劳动部门进行工伤认定，才可以要求单位按照工伤条例赔偿你的损失1、须到工伤事故发生地的劳动局认定工伤2、再做伤残鉴定，确定伤残等级。3、根据相应的等级要求单位支付补偿4、补偿范围包括医疗费、伙食
2022-02-04 15,340 -
工地上受伤骨折赔偿流程怎么走的
申请鉴定确定，先向当地劳动和社会保障局申请工伤认定，认定完后再申请劳动能力鉴定，根据鉴定结果要求赔偿。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医
2022-04-05 15,340 -
在工地上受伤骨折怎样赔偿怎么走流程的
按照你的描述，简单回答如下： 1、可以申请伤残鉴定，具体等级需要专业鉴定机构给予评定。 2、怎么办理、怎么赔偿： 首先，申请工伤认定，单位应当在事故发生30日内向所在地的劳动行政部门提出，单位未提出的
2022-01-13 15,340
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00:53
在工地上班受伤骨折怎么赔偿按照《工伤保险条例》在工地上班受伤骨折赔偿的内容如下：1，工伤医疗费，康复费；2，住院伙食补助费；3，辅助器具费；4，到统筹地区以外就医的交通，食宿费；5，停工留薪期工资；6，停工留薪期的护理费；7，生活护理费；8，一次性伤残补助金；伤残津
3,837 2022.04.17 -
01:06
工厂受伤骨折如何赔偿工厂受伤骨折如何赔偿，要根据伤残鉴定的结果来定。在工厂里上班骨折，首先要申请工伤认定，经认定属于工伤的，可以获得工伤赔偿。职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。
2,774 2022.04.17 -
01:00
工地骨折工伤赔偿标准工地骨折，工伤赔偿标准如下： 1、医疗费赔偿，康复费赔偿； 2、伙食补助费赔偿：原则上伙食补助费的赔偿期间是住院期间； 3、交通、食宿费的赔偿：交通费的标准要根据受害人的实际情况和救治的实际需要灵活确定； 4、护理费的赔偿； 5、停工留薪期
7,192 2022.04.17
