公司不发绩效工资怎么办
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公司不发绩效工资的，如果是员工未达到标准的，则不是违法行为。绩效工资是单位工资发放的一种方式和制度，只有达到一定的标准，也就是任务量，才可以获得绩效工资的。
如果单位不支付工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查，并责令纠正;如果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
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离职后公司不发绩效工资怎么办?辞职后单位不发绩效工资的劳动者可以到劳动监察部门投诉，由劳动监察部门责令单位限期支付劳动者工资，逾期不支付的可以责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金；或者也可向劳动仲裁部门申请劳动仲裁。
2020.10.16 785 -
员工离职公司不发绩效工资怎么办不发绩效工资违法。不过要看看劳动合同有没有写绩效工资发放时间，超过期限了就是违法行为，可以向劳动监察部门举报。绩效工资也是工资的组成一部分，用人单位应当在约定的时间支付，如未在约定的期间支付就构成了拖欠工资了。
2020.04.05 523 -
绩效工资不发怎么办如果单位不支付工资，可以先电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》进行监督检查，并责令纠正果还不行可以直接到劳动行政部门申请劳动仲裁，维护你的合法权益。
2020.04.08 816
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公司不发绩效工资怎么办
1、工资发放周期最长为月，因此绩效工资也应如同基本工资一样，按月发放。绩效工资年发已属于拖欠工资。 2、可以拖欠工资为由随时辞职并要求离职经济补偿，拖欠工资经济补偿。 离职经济补偿按工作年限每满一年支
2022-01-23 15,340 -
公司不发绩效工资可以怎么办
绩效工资属于奖金的一种，用人单位需要根据合法制定的考核制度对劳动法发放绩效工资。如果没有考核制度，用人单位不得随意克扣劳动者的绩效工资。否则属于用人单位克扣工资。 有两个途径可以要求支付工资： 1、劳
2022-04-25 15,340 -
公司不发绩效怎么办
《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
2022-01-29 15,340 -
公司不给绩效工资怎么办
劳动者和用人单位建立劳动关系，用人单位不得非法对劳动者进行罚款，用人单位非法克扣劳动者的工资属于违法行为，企业以罚款条数来扣绩效工资是不合法的，劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的，当事人可依法向
2022-08-15 15,340
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公司裁员不发工资怎么办公司裁员不发工资的，劳动者可以请求劳动行政部门，责令用人单位限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。具体来说，劳动报酬低于当地最低工标准的，应当支付其差额部分；恶意拖欠工资，逾期不支付劳动报酬的，用人单位应按应付金，即所有的应付金额，包括被罚
2,239 2022.05.11 -
01:03
公司拖欠工资不发怎么办如果出现公司拖欠工资不发的情况，劳动者可以采取以下几种措施： 1、可以到当地的劳动监察大队投诉，劳动监察大队的工作人员会按照《劳动保障监察条例》，依法对用人单位进行检查和监督，并责令用人单位尽快支付拖欠劳动者的工资。 2、劳动者可根据《劳
792 2022.05.23 -
01:09
工伤期间公司不发工资怎么办我国的工伤保险条例规定，在停工留薪期内，用人单位都不能通过各种理由停发，或部分停发劳动者的工资和福利待遇。如果单位不按照法律支付劳动者工伤停工留薪期间的工资，那就属于未及时足额支付劳动报酬，是违法行为。劳动者应该据理力争，采取一定的策略，要
1,484 2022.06.22
