工伤认定流程是怎样的？怎么受理工伤认定？
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1、先到劳动保障行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第十七条工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。第二十条劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其直系亲属和该职工所在单位。2、认定工伤后，再进行劳动能力鉴定。第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。3、根据鉴定的劳动能力等级享受工伤保险待遇。
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劳动者受伤后可以进行工伤认定，工伤认定办理流程：用人单位、工伤职工或者其近亲属、工会组织申请工伤认定；用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门决定是否受理；受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实；自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。
工伤认定流程简而言之可以分成三个步骤，首先是申请工伤认定，发生工伤事故的劳动者应当在30日内向所属的社保局申请认定。其次，若工伤事故影响劳动能力的，劳动者应当向劳动鉴定委员会申请伤残等级认定。最后是根据认定结果申请工伤保险的救济。
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工伤认定流程是怎样的工伤认定的流程如下： 1、调查事故发生经过，作相关的证据固定工作，对于一些容易灭失或被损毁的证据应及时保全，对一些流动性强的证人要及时作调查笔录； 2、填写《工伤认定申请表》； 3、向工伤事故发生地劳动部门提交申请书，并提供材料；等等。
2020.06.04 138 -
工伤认定流程是怎样的？工伤认定的流程如下： (一)调查事故发生经过，作相关的证据固定工作，对于一些容易灭失或被损毁的证据应及时保全，对一些流动性强或无固定职业的证人要及时作调查笔录。 (二)填写《工伤认定申请表》。 (三)向工伤事故发生地劳动部门提交申请书，并提
2020.05.23 234 -
工伤认定流程是怎样的?工伤赔偿申请办理流程：向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请；携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等资料向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。
2020.07.26 140
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受理工伤认定流程怎么样的？
1、进行。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请；用人单位未提出工伤认定申请的，职工及其直系亲属、工会组织可以于1年内提出申请。2、
2022-09-07 15,340 -
工伤认定流程是怎么样的，我受了工伤，想申请工伤认定
事故发生后，用人单位应在30日内至劳动工伤部门填写《事故备案表》，进行书面备案。用人单位进行工伤备案后，需准备以下材料提交劳动部门。
2022-08-24 15,340 -
工伤认定流程是怎样的，我受了工伤，想申请工伤认定
事故发生后，用人单位应在30日内至劳动工伤部门填写《事故备案表》，进行书面备案。用人单位进行工伤备案后，需准备以下材料提交劳动部门。
2022-08-24 15,340 -
受理工伤认定申请流程是怎样的？
在一般的工伤认定案件中，申请人能否提供劳动关系存在的证明材料是社会保险行政管理部门是否受理工伤认定申请的决定性条件，如果劳动者不能提供劳动关系存在的证明材料，那么其工伤认定的申请将被拒之门外。那么工伤
2022-11-11 15,340
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认定工伤的流程认定工伤的流程的第一步是先申请认定工伤，要想被认定为工伤需要同时符合三个条件，分别是在工作时间，工作地点和工作原因。符合这三个条件被认定为工伤后第二步是向有关部门提交材料。根据我国的工伤保险条例，申报工伤，需要提交以下材料。第一份材料就是工
1,293 2022.05.13 -
01:03
怎样进行工伤认定工伤认定的流程，一般有以下的四个步骤，具体如下： 1、申报：单位申请或者职工或直系亲属申请； 2、受理：职工或者直系亲属超过一年期限未申请的，劳动保障行政部门不予受理； 3、调查：对职工或者直系亲属提出的工伤认定申请，劳动行政部门会对单位发
4,337 2022.04.17 -
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12333怎样查工伤认定12333通常不提供结果查询。因为电话不确定是否为当事人，这涉及当事人隐私。劳动能力鉴定委员会自作出鉴定结论之日起20日内，会把鉴定结论送达工伤职工和所在单位，抄送社会保险经办机构。根据相关法律规定可知，劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定申
8,490 2022.04.12
