劳动者的四项义务，即即
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（一）用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）用人单位不及时足额支付劳动报酬的； （三）用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因欺诈、胁迫、乘人之危订立或变更劳动合同的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
根据我国劳动法规定，有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同： （一）在试用期内的； （二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； （三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
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劳动关系即劳动关系劳动关系是劳动者与用人单位双方的权利义务关系，主要包括劳动者与用人单位之间在工作事件、休息时间、劳动报酬、劳动安全、劳动卫生、劳动纪律及奖惩、劳动保护、职业培训等方面形成的关系，和劳动行政部门与用人单位、劳动者在劳动就业、劳动争议以及社会保
2020.06.25 386 -
劳动者的义务劳动者的劳动义务是指劳动者依据法律法规规定必须为一定行为或不得为一定行为的法律义务。劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。每个劳动者都应当履行劳动法律法规所规定的义务，以对国家、对人民、对社会负
2020.08.04 981 -
什么劳动者可以立即解除劳动合同呢根据我国劳动法规定，有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同： （一）在试用期内的； （二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； （三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
2020.05.15 100
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劳动者的四项义务
一般而言有五种义务：1，劳动义务，劳动者有按照劳动合同提供劳动的义务2，服从义务，劳动者在劳动上服从用人者指挥、监督的义务3，保密义务，劳动者不得泄露其所知道的用人者在生产上或者商业上的秘密。4，增益
2022-03-16 15,340 -
劳动者的四项必须义务
一般而言有五种义务：1，劳动义务，劳动者有按照劳动合同提供劳动的义务2，服从义务，劳动者在劳动上服从用人者指挥、监督的义务3，保密义务，劳动者不得泄露其所知道的用人者在生产上或者商业上的秘密。4，增益
2022-03-24 15,340 -
劳动者的四项义务，是什么？
一般而言有五种义务：1，劳动义务，劳动者有按照劳动合同提供劳动的义务2，服从义务，劳动者在劳动上服从用人者指挥、监督的义务3，保密义务，劳动者不得泄露其所知道的用人者在生产上或者商业上的秘密。4，增益
2022-03-27 15,340 -
劳动者的四项义务，是什么？
一般而言有五种义务：1，劳动义务，劳动者有按照劳动合同提供劳动的义务2，服从义务，劳动者在劳动上服从用人者指挥、监督的义务3，保密义务，劳动者不得泄露其所知道的用人者在生产上或者商业上的秘密。4，增益
2022-03-26 15,340
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01:06
合同是否签字即生效合同并非签了字，就立即产生法律效力的。 但是，如果合同的当事人已经约定了合同生效的条件的话，那么在条件成就的时间，合同才会产生法律效力。 我国法律明确规定，按照法律规定而成立的合同，从成立的时候，开始生效。如果法律、行政法规规定必须办理批准
1,050 2022.04.17 -
01:29
什么交通事故应立即报警根据《道路交通事故处理程序》的相关规定，道路上出现交通事故，如出现以下情况之一的，当事人应该做好现场保护并立即报警： 1、因交通事故造成人员死亡、或受伤的； 2、如发生财产类损失的事故，当事人对事实情况或者缘由有争议的，以及虽对事实事情或者
897 2022.05.11 -
01:00
公司即将上市被辞退股权怎么办公司即将上市被辞退股权，可以直接向仲裁委员会申请劳动仲裁。员工一旦持有了本公司的股票，相当于多了一个身份，就已经成为该公司的自然人股东，这是法律认定的，只要其不卖出自身持有的股票，谁也剥夺不了其股东的权利。股东向股东以外的人转让股权，应当经
1,756 2022.04.17
