您的位置:法师兄 > 精选问答 > 我是一名汽车漆工师傅,在一个汽车修理厂上班,4天的假期还没有保障。工资很难算!

我是一名汽车漆工师傅,在一个汽车修理厂上班,4天的假期还没有保障。工资很难算!

2019-01-06 02:47

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

王科律师

2019-01-06回复

向单位讨薪,工人如果不是在工作时间和工作岗位, 突发疾病死亡,不能算工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:   (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;   (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;   (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;   (四)患职业病的;   (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;   (六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;   (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。   用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的,劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位.   去劳动监察大队投诉时携带:本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据,由劳动保障监察大队下达限期改正,逾期不改正的,劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定;逾期未执行的,申请法院强制执行。同时逾期不改正的,劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金(劳动保障监察条例第26条)   《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人; (二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码; (三)劳动合同期限; (四)工作内容和工作地点; (五)工作时间和休息休假; (六)劳动报酬; (七)社会保险; (八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护; (九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

用人单位拖欠劳动者的工资,劳动者有3个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉; 2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。 3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。

律师普法更多>>
  • 汽车修理厂与单位修车合同
    汽车修理厂与单位修车合同

    写明双方基本信息,修理汽车内容,修理费用,双方权利义务,违约责任等内容。

    2021.04.07 662
  • 在修理厂前面撞了一辆汽车可以理赔吗
    在修理厂前面撞了一辆汽车可以理赔吗

    可要求赔偿财产损失,轻微伤的赔偿,需要根据被害人的医疗费、交通费等实际损失来确定,赔偿费用要根据交通事故赔偿标准来定。赔偿包括:医疗费和误工费。医疗费包括受害人因治疗交通事故所致伤病而支付的一系列费用。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确

    2020.09.25 119
  • 上一天班有没有工资
    上一天班有没有工资

    上一天班有工资拿。 试用期有工资的,无论是上几天班,无论什么原因被辞退,都应当支付工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 工作一天就应当支付一天的工资,用人单位不得克扣劳动者工资。用

    2022.04.07 2,200
专业问答更多>>
  • 汽车修理店修车期间误工费怎么算的

    交通事故运营修理期间的误工费不赔偿。交通事故造成车损。修车期间,卡车或公交车可以要求运营损失,不能要求误工费。只有对人身造成损害,不能参加工作,造成误工损失,才能要求误工费。

    2021-11-06 15,340
  • 汽车修理工在上班期间陪顾客试车,被路旁车撞受伤,算不算,算工伤

    汽车修理工在上班期间陪顾客试车被路旁车撞受伤,算工伤。骑车修理工,工作时间。陪顾客试车,被路旁的骑车撞伤,是因为工作原因遭受事故伤害的,符合《工伤保险条例》第十四条(一)项规定,应当认定为工伤。《工伤

    2022-03-04 15,340
  • 一车多卖汽车的一期能否获得汽车所有权?

    多卖一辆车,能获得车辆所有权的是: 1、先接受交付的买受人; 2、未收到交付的,是先转移登记的人; 三、均未交付或转移登记的,为合同成立在先的人。

    2021-11-01 15,340
  • 汽车维修律师

    汽车大师的团队是数千名在职在岗的一线4S店/维修厂的维修师傅组成,专业汽车的维修与保养,我们也很想帮您解决问题,但新车导购(二手车评估,交通法规等),电动车,摩托车等,与汽车维修保养无关的这类问题我们

    2022-02-10 15,340
法律短视频更多>>
  • 一天没上班扣三天工资合法吗 01:02
    一天没上班扣三天工资合法吗

    一天没上班扣三天工资不合法。职工在正常工作日不请假,或请假未批准的缺勤行为。旷工一天扣三天工资不合法。旷工当天,用人单位可以不支付工资,除了给用人单位造成了经济损失外,不得额外扣工资的。第一次旷工,通过口头或书面警告,让本人认识错误并责令反

    4,663 2022.05.11
  • 在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿 00:55
    在工厂上班工伤工资标准怎么赔偿

    在工厂上班,工伤工资赔偿标准的规定如下: 1、治疗工伤期间的工资福利待遇不变,由所在单位按月支付; 2、计算停工留薪期员工工资福利是否包含加班费,在司法实践中有不同的做法; 3、停工留薪期一般不超过12个月。对于工伤职工来说,在发生工伤之后

    2,220 2022.04.17
  • 五一后离职五一假期算工资么 01:15
    五一后离职五一假期算工资么

    五一后离职五一假期算工资。五一假期属于法定期间,劳动者在法定期间,用人单位应当依法支付工资。根据相关法律规定可知,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日

    16,601 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?