单位辞退员工养老保险可以退吗?
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单位不能辞退工伤员工,用人单位单反解除劳动合同的,属于违法解除,应当支付赔偿金。任何单位不得以工伤等为由,辞退职工或者单方与工伤中的员工解除劳动合同。
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单位可以辞退员工吗
企业不可以随便辞退员工。企业可以辞退员工的合法途径包括过错性辞退和无过失性辞退。符合无过失性辞退情形的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同。
2020.04.12 334 -
单位交的养老保险可以退吗
单位交的养老保险不可以退,养老保险单位缴纳的部分是缴纳到养老保险统筹基金的,也成为了退休基金,因此是不能退的。个人缴纳部分需视情况而定: 1、在职死亡、出国定居、重复缴费等情况下,可以申请退回: (1)参加职工基本养老保险的个人死亡后,其个
2023.02.07 6,356 -
单位买的养老保险可以退吗
单位缴纳的养老保险不可以退还,已经缴纳的养老保险费会记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
2020.01.24 447
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养老保险可以单位退吗
一、不能退保。2011年7月《社会保险法》颁布实施后,养老保险除在职死亡、出国定居、重复缴费外,未达到退休年龄,不能选择退保。退休时缴费不满15年的,可以自愿选择退出个人账户。尽管不能退,但您可以根据
2021-11-01 15,340 -
单位养老保险可以退吗
单位缴纳的养老保险不可以退还,已经缴纳的养老保险费会记入基本养老保险统筹基金。根据《社会保险法》第十二条 第一、二款规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本
2022-06-02 15,340 -
单位交养老保险可以退吗?
养老保险是可以退的,不过是有条件的 未达到养老保险待遇领取年龄前,不得终止基本养老保险关系并办理退保手续。 缴纳的基本养老保险费不能提前支取,但符合下列条件之一的可以办理一次性支付: 参加职工基本养老
2022-04-01 15,340 -
用工单位将员工辞退,可以退回派遣单位吗?派遣单位可以辞退员工吗
用工单位将员工辞退,是可以退回派遣单位的,单位并不需要支付员工经济补偿,派遣单位应该重新为员工安排工作。如果派遣单位未给员工再次安排工作,那么派遣单位需要支付员工工资,不得低于当地最低工资水平。依据《
2022-03-22 15,340
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00:56
单位交的养老保险辞职了可以退吗
单位交的养老保险辞职了不可以退。可以把养老保险转移到新的工作单位,或者自己办理账户,转移到自己的账户上,缴纳养老保险满15年,并且年龄到退休年龄,可以办理领取手续。根据相关法律规定可知,养老保证是国家和社会根据一定的法律和法规,为解决劳动者
6,018 2022.05.11 -
01:27
单位辞退员工怎么赔偿
单位辞退员工赔偿的规定如下:当用人单位需要辞退劳动者时,需要向劳动者支付经济补偿金,经济补偿金的计算标准为:劳动者在用人单位每工作一年,应当支付一个月工资,六个月以上不满一年的按照一年赔偿,不满六个月的赔偿半个月工资,员工在用人单位工作的时
2,714 2022.04.17 -
01:03
单位辞退员工补偿标准
根据《劳动法合同法》相关的规定,如果因为员工的个人过失,导致被用人单位辞退的,则用人单位不需要给予员工有关补偿;如果是用人单位的原因导致员工被辞退的,则用人单位需按照劳动法相关的规定,向员工支付一定的经济补偿。 经济补偿的计算标准,根据员工
5,307 2021.04.25