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工伤认定上下班途中
工伤认定上下班途中包括四种情形。在合理的时间之内往返于工作地和住所地、单位宿舍、经常居住地的合理路线,或者是往返于工作的地方和配偶、子女及父母居住地的合理的路线的上下班的途中,或者是从事日常工作所需要的活动,并且在合理的时间和合理的路线中的
2022.04.16 1,367 -
上下班途中工伤认定
我国法律对“工伤”的认定有明确的规定,并且对“上下班途中”也有合理化的规定。 《工伤保险条例》有关“工伤”的认定: 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后
2020.07.12 252 -
在上班途中工伤认定
在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的认定为工伤。工伤是指生产劳动过程中,由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤,如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。
2020.06.05 163
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上下班途中工伤认定
根据我国工伤保险条例规定:职工在上下班途中,受到非本人主要责任的或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为。同时我国最高人民法院颁布的《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》
2022-08-24 15,340 -
在上下班途中如何认定工伤?
根据我国工伤保险条例规定:职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。 同时,我国最高人民法院颁布的《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件
2022-04-18 15,340 -
在上下班途中工伤怎么认定
对于广受社会关注的上下班途中的工伤认定,明确了四种认定情形:(一)在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中;(二)在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的
2022-03-25 15,340 -
在上下班途中工伤如何认定
《工伤保险条例》第十四条第(六)项规定:“在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的”,应当认定为工伤。针对该规定的理解和适用问题,人力资源和社会保障部办公厅
2023-02-13 15,340
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上下班途中工伤如何认定
上下班途中工伤主要有两大限定条件,一是发生交通事故,二是认定者为非主要责任。上下班途中认定为工伤的情形,具体分为以下情况: 1、员工在合理时间内,在合理路线中的上下班途中; 2、公司员工在合理时间内,往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿
985 2022.07.02 -
01:17
在上下班途中工伤认定是怎样的
上下班途中工伤认定有以下四点: 1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中; 2、在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中; 3、从事属于日常工作生活所需要的活动,且在合理
21,702 2022.06.30 -
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上下班途中工伤怎么鉴定
上下班途中工伤鉴定方法有以下几种: 1、上下班途中在时间上要求在一个合理的时间范围内,根据职工上下班路程的远近,使用交通工具的不同,考虑交通状况等因素,在合理的一段时间范围内均可以认为是上下班时间; 2、在合理时间内经过合理路线,而不是必经
784 2022.07.19