劳动者需要缴纳哪些社会保险费用
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
劳动者不必缴纳的保险费有工伤保险费和生育保险费。职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费,职工不缴纳工伤保险费。用人单位应当按照单位职工工资总额,根据社会保险经办机构确定的费率缴纳工伤保险费。
试用期需要为劳动者缴纳社保嘛 试用期单位可以根据合同期限不同依法设置,但是如果单位自行规定试用期不给职工缴纳社保,但是这种做法是违规的。
-
试用期用人单位要为劳动者缴纳社会保险吗
企业需要在试用期内为劳动者缴纳社会保险。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对单位、其直接责任人员处罚款。
2020.08.01 227
-
劳动者试用期内需要缴纳哪些社会保险费用?
实践中,很多用人单位在试用期内不为员工缴纳社会保险费用,而劳动者由于缺乏法律知识,也常常错误的认为试用期内用人单位可以不缴纳社会保险,导致自己的合法权益受到损害。缴纳社会保险是用人单位应尽的法定义务,
2022-04-18 15,340 -
试用期内单位未缴纳社会保险费的劳动者,是否需要缴纳社会保险费用?
劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位应当自用人之日起三十日内为其工人向社会保险经办组织申请解决社会保险登记。未解决社会保险登记的,由社会保险经办组织核定其应当交纳的社会保险费。用人单位依法交纳社保与
2022-04-23 15,340 -
劳动者需要缴纳社会保险吗?
社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》
2022-04-28 15,340 -
劳动者必须依法缴纳社会保险费,缴纳社会保险费
用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 参考: 《中华人民共和国劳动法》第72条规定:用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。这里的用人单位和劳动者主要是指我国境内的企业
2022-04-25 15,340
-
01:15
养老保险缴纳满15年还需要缴纳吗
养老保险缴纳满15年还需要缴纳。缴纳养老保险属于用人单位的法定义务。到达退休年龄,并且养老保险缴纳年限未满足15年的职工,可以一次性取出,但到达法定退休年龄时,缴费年限未达到按月领取基本养老金规定年限的参保人员,不能享受按月领取基本养老金待
11,028 2022.04.17 -
01:17
社保缴纳在哪里查
社保缴纳的查询方式如下: 1、携带自己的身份证和社保卡,到当地的社保中心或者劳动保障部门查询; 2、登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站,点击“个人社保信息查询”窗口,输入本人身份证和密码,即可查询本人参保信息; 3、打开微信,点击“
4,358 2022.06.22 -
01:10
异地缴纳社保需要重新办理社保卡吗
异地缴纳社保不需要重新办理社保卡。可以进行相应的转移。社保卡异地转移流程如下: 1、参保人跨省流动前到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。凭证主要记录三项关键的信息:在参保地参保的起始时间;社保实际缴费的月数;自在本地参保起个
35,234 2022.04.17