在工厂自离没有领工资怎么办
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厂里自离了说没有工资处理如下:当事人可以到劳动行政部门举报,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
只要员工付出了劳动,那么单位就是需要支付员工工资的。但是员工自动离开岗位,是属于严重违纪的行为,单位是可以以此扣除员工奖励性待遇的。但是员工工资是需要支付的。
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工厂自离没有工资吗
公司自离也是有工资的。工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。公司应按照员工实际工作的时间来发放工资,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,就算是员工主动离职,公司也是应当按时发放员工的工资,不得克扣
2020.04.18 200 -
工厂自离工人有没有工资
工厂自离员工是能获得应得的工资。 应按照根据劳动合同的规定发放其工资。 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金
2022.06.08 568 -
厂里自离了说没有工资怎么办
可以先进行协商解决,如果协商不成,可以根据不同情形来主张自己的工资。如果给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:可以到当地劳动局劳动监察投诉或者到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。 如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍
2020.09.21 134
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在厂里面,自离有没有工资
既然自己主动提出离职,办理离职手续后,公司不再为你发放工资,除非公司和你有特别约定,离职后还要发工资,否则,没有
2022-11-01 15,340 -
在工厂自离不发工资怎么办?
在企业上班,如果没辞职,自己走的话依然是有工资的。这种情况属于自动离职,只是没有工资与补偿。 1.依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时
2022-04-04 15,340 -
在工厂自离不发工资怎么办
在企业上班,如果没辞职,自己走的话依然是有工资的。这种情况属于自动离职,只是没有工资与补偿。 1.依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时
2022-03-21 15,340 -
我在工厂自离一个月没发工资怎么办
法律途径: 1、先协商先争取协商解决。 2、拨打12333、48、12351咨询并获得维权帮助:劳动保障监察部门的热线:司法部门的热线:工会组织的热线: 123513、申请调解如所在单位有劳动争议调解
2022-09-14 15,340
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00:56
工厂拖欠工资怎么办
工厂拖欠工资应该这么办: 根据相关法律规定,用人单位有按时支付劳动者工资的义务,如果用人单位逾期不支付工资,劳动者可以通过以下方式维护自己的权利: 1、自行找用人单位协商,要求其支付工资; 2、协商无果后,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉;
2,652 2022.05.11 -
01:34
工厂拖欠员工工资怎么办
如果劳动者遇到用人单位拖欠工资的情况,劳动者可以采取合法的手段来追讨工资,维护自己的合法权益。劳动者可以到劳动监察机构进行投诉。此外还可以到人力资源和社会保障局的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。如果用人单位拒绝履行仲裁结果,还可以去法院申请
863 2022.04.17 -
01:37
小工厂拖欠工资怎么办
未签劳动合同又被拖欠工资的,可以申请劳动仲裁或者提起民事诉讼,但是要先找到证明本人在本单位工作过的证据,比如应聘登记表、入职登记表、录用通知书等文件;还可以用工作服、工作证、工资条、工资单、工资转账记录、工资交易流水单等证明本人在本公司任职
1,074 2022.04.17