喝酒之后工作造成的事故算工伤吗？
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擅自顶替工作发生事故不算工伤。只有在工作时间，工作场所，或者因为工作的原因而受到的伤害才能被认定为工伤。擅自顶替工作的受害人在工作上是没有被用人单位允许的，或者说这个时候受害人不应该在这个地方工作，所以不能被认定为工伤。
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喝酒后受伤算工伤吗喝酒之后在工作中受到伤害很难认定为工伤，但应当根据醉酒与事故伤害之间是否存在因果关系来区别是否可以认定为工伤，也不能一概而论。根据我国的相关法律，职工若是有故意犯罪的导致自己受到损害、醉酒或者吸毒之后受到伤害和自残自杀的，不能认定为工伤。《
2022.04.16 2,614 -
喝酒酒后死亡算工伤吗应酬饮酒死亡不算工伤。1.应酬可能适合工作有联系的一项活动，但是根据规定，饮酒是当事人主观认识到对自己的健康会有伤害的行为，所以不能被纳入到工伤的范畴之中。2.饮酒导致的死亡只能由员工当事人自己负责而不能要求单位和保险赔偿。
2020.07.24 612
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喝酒之后出事故算工伤吗
如果存在醉酒后发生工伤的，不能认定工伤或者视同工伤。 可以参看《工伤保险条例》 第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤： （一）故意犯罪的；
2022-04-25 15,340 -
喝酒后驾车造成交通事故算工伤吗？
工伤保险条例明确规定，职工上下班途中，发生交通事故，经过认定不是本人主要责任的，可以认定工伤，但是工伤保险条例还有规定，职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者
2022-10-05 15,340 -
喝酒造成工伤算工伤吗
1.按受伤程度分类：一般分为轻伤和重伤。也可分为 ⑴轻伤； ⑵中度伤； ⑶无生命危险的重伤； ⑷有生命危险的重伤； ⑸危重、存活和不明。 2.按致伤因素分类： ⑴机械性损伤：如锐器造成的切割伤和刺伤，
2022-08-05 15,340 -
工作期间喝酒过后出事故算工伤吗？
如果存在醉酒后发生工伤的，不能认定工伤或者视同工伤。 可以参看《工伤保险条例》 第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤： （一）故意犯罪的；
2022-04-23 15,340
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交通事故造成的工伤怎么赔偿交通事故造成的工伤获得以下赔偿：因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：1、治疗工伤的医疗费用和康复费用；2、住院伙食补助费；3、到统筹地区以外就医的交通食宿费；4、安装配置伤残辅助器具所需费用；5、生活不能自理的，经劳动能
2,439 2022.05.11 -
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交通事故造成的工伤应该怎么赔偿交通事故造成的工伤应该赔偿如下费用： 1、交通事故赔偿已给付了医疗费、丧葬费、护理费、残疾用具费、误工工资的，企业或者工伤保险经办机构不再支付相应的待遇； 2、交通事故赔偿给付的死亡补偿费或者残疾生活补助费，已由伤亡职工或者亲属领取的，工伤
585 2022.10.08 -
00:53
酒驾造成事故如何判刑机动车驾驶人因为醉酒驾驶机动车导致发生交通事故的，如果造成一人重伤以上结果的，就会构成交通肇事罪，处三年以下有期徒刑或者拘役。但仅发生轻微交通事故，没有人受伤，或者伤情只是轻伤或者轻微伤的，那么构成危险驾驶罪，处拘役，并处罚金。【交通肇事罪
605 2022.04.17
