您的位置:法师兄 > 精选问答 > 什么情况下可以提前解除合同

什么情况下可以提前解除合同

2023-09-07 16:55

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

广西在线咨询顾问团

2023-09-07回复

以下情况可以解除合同: 1.由买卖双方协议解除合同。这里所说的由买卖双方协议解除合同的意思是当买卖双方签订合同之后,在买卖双方均没有开始履行合同中固定的内容之前,双方当事人是可以通过协商解除该合同的。 2.法定解除合同。这里所说的法定解除合同,指的是合同有效成立之后,没有履行或者没有完全履行之前,当法定的解除条件具备时,享有解除权一方如想要解除合同是可以解除合同的。 3.在具备约定解除条件时可以解除合同。指的是合同有效成立之后,没有履行或者没有完全履行之前,当约定的解除条件具备时,因享有解除权一方的意思表示,使合同关系溯及既往地消灭。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

刘伟长律师

广东天穗律师事务所

可以提前解除租赁合同的情况: 1、租赁合同当事人协商后可以提前解除合同; 2、可以在出现当事人约定的可以解除合同的事由时提前解除合同; 3、可以在出现法定解除事由时提前解除合同。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

如果有以下情形之一的,租房合同可以提前解租: 1.出租人未交付租赁物,经承租人催告后在合理期限内仍未交付的,承租人可以解除合同。 2.出租人交付的租赁物不符合约定,致使承租人不能实现承租目的,承租人可以解除合同。 3.出租人交付的租赁物存在缺陷,危及承租人安全的,承租人可以解除合同。 4.承租人未按照约定的方法或者未根据租赁物的性质使用租赁物,致使租赁物受到损失的,出租人可以解除合同。 5.承租人未经出租人同意转租的,出租人可以解除合同。 6.承租人无正当理由未支付或者迟延支付租金的,出租人可以请求承租人在合理期限内支付;承租人逾期不支付的,出租人可以解除合同。

律师普法更多>>
  • 什么情况下才可以提前解除劳动合同?
    什么情况下才可以提前解除劳动合同?

    第一,协商解除。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第二,过失性辞退。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职,营私舞弊,给

    2020.12.13 104
  • 在什么情况下可以提前解除劳动合同?
    在什么情况下可以提前解除劳动合同?

    如果劳动者在预告性辞职的,应提前三十日以书面形式通知用人单位,到期后可以解除劳动合同;而劳动者具有患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作等情形的,用人单位应提前三十日通知劳动者或者支付代通知

    2020.01.07 120
  • 除什么情况下可以要求提前解除劳动合同
    除什么情况下可以要求提前解除劳动合同

    在下列情况下,用人单位可以要求提前解除劳动合同:在合同到期前,与劳动者协商达成一致的;劳动者严重违纪的;建立双重劳动关系,严重影响本单位的任务完成的;或者被依法追究刑事责任的等。

    2020.02.03 122
专业问答更多>>
  • 什么情况下可以提前解除租房合同

    1、当事人协商一致,可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同。 2、不管当事人有没有约定合同解除的条件,只要有下列情形之一的,就可以解除合同: (1)

    2022-06-26 15,340
  • 什么情况下可以提前解除劳动合同

    第一,协商解除。用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 第二,过失性辞退。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同: (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规

    2022-05-22 15,340
  • 什么情况下可以提前解除租赁合同?

    如果有以下情形之一的,租房合同可以提前解租: 1.出租人未交付租赁物,经承租人催告后在合理期限内仍未交付的,承租人可以解除合同。 2.出租人交付的租赁物不符合约定,致使承租人不能实现承租目的,承租人可

    2022-10-15 15,340
  • 什么情况下可以提前解除租赁合同

    如果有以下情形之一的,租房合同可以提前解租: 1.出租人未交付租赁物,经承租人催告后在合理期限内仍未交付的,承租人可以解除合同。 2.出租人交付的租赁物不符合约定,致使承租人不能实现承租目的,承租人可

    2022-11-23 15,340
法律短视频更多>>
  • 什么情况下员工可以解除劳动合同 01:17
    什么情况下员工可以解除劳动合同

    员工可以解除劳动合同的情况如下: 1、劳动者与用人单位协商一致的,劳动者可以解除劳动合同; 2、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,如果用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费或未及时足额支付劳动报酬,劳动者可以解除劳动合同;

    1,044 2023.04.20
  • 什么情况下可以解除股权转让合同 01:34
    什么情况下可以解除股权转让合同

    根据民法典的规定,合同解除有两种类型,一种是法定解除,一种是意定解除。 1、法定解除,按照法律规定行使解除权。根据民法典的规定,有下列情形之一的,当事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履行期限届满之前,当事人

    1,180 2022.04.17
  • 什么情况下合同无效 01:11
    什么情况下合同无效

    合同无效,指的是在签订的合同中因为缺少一定的生效条件,从而导致合同不发生任何效力,生效的条件主要包含:行为人是否真实的意思表示;是否具有民事责任能力;合同标的是否确定且不违反法律法律、或社会公共利益。 根据《合同法》关于合同无效的法定情形规

    3,542 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?