误工费和护理费的区别
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误工费有工资按工资赔偿，低于平均工资按平均工资赔偿 护理费 营养费 30一天 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。 护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过二十年。 营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
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护理费和护理人员误工费的区别：护理费是指生活需要特殊照顾或无法自理的人，需要他人护理而支出的费用。护理人员误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间（误工时间）内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。
误工费和生活费是有区别的，误工费是指赔偿支付的受害人在误工时间内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。生活费不正赔偿范畴。法律上只有被抚养人生活费。
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劳务费和误工费的区别是什么务工费和误工费的最大区别在于二者的含义不同。具体来说，误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间，也就是误工时间内，因无法从事正常工作而实际减少的收入。而务工费主要是指劳动者的工资薪酬。总的来说，误工费是指
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2022-01-23 15,340 -
误工费, 护理费, 护理费分别怎么算
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉
2022-02-04 15,340 -
误工费, 护理费, 护理费分别是多少
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